10 อาชีพที่เป็นที่ต้องการของตลาด และเงินเดือนสูง ปี 2016

          แม้ที่ผ่านมาอัตราการว่างงานของประเทศไทยจะยังถือว่าอยู่ในระดับที่ไม่น่าหวั่นกลัวมากนัก มีจำนวนไม่ถึง 300,000 คน และการเลือกอาชีพก็เป็นเรื่องส่วนบุคคล ที่ไม่มีอาชีพไหนที่ดีที่สุดต่อทุกคนแน่นอน แต่การขยายขีดความสามารถรวมถึงทักษะต่าง ๆ ให้ตัวเอง และรู้เท่าทันเทรนด์การจ้างงาน และตลาดแรงงานก็เป็นอีกหนึ่งปัจจัยที่ทำให้เราหยุดครุ่นคิด และดำเนินชีวิตอย่างไม่ประมาท และมีแบบแผน มีอาชีพการงานที่สามารถส่งเสริมคุณภาพชีวิตให้ดีขึ้นได้ โดยในวันนี้ jobsDB ก็มีสติถิที่น่าสนใจมานำเสนอ กับ 10 อันดับสายงานที่เป็นที่ต้องการในทุกระดับตำแหน่งงาน

อาชีพไม่ตกงาน-เงินเยอะ

          จากสถิติดังกล่าวจะเห็นได้ว่า งานขาย นั้นก็ยังคงครองสายงานยอดนิยมตลอดกาล นั่นก็เป็นเพราะเป็นสายงานที่ตอบโจทย์ธุรกิจโดยตรง รวมถึงการมี turn over ที่สูงกว่าสายงานอื่น ๆ

          งานวิศวกรรม เป็นสายงานหนึ่งที่แสดงถึงการเจริญเติบโตทางเศรษฐกิจของประเทศ ซึ่งปัจจุบันประเทศไทยมีเศรษฐกิจที่ขยายในแนวกว้าง ทั้ง AEC และอีกนานาอารยะประเทศ

          งานธุรการ และทรัพยากรบุคคล เป็นสายงานที่ทุกองค์กรจำเป็นต้องมี เพื่อสรรหาบุคลากรที่ตอบโจทย์ขององค์กร

          งานบัญชี และงานไอทีนั้นเป็นแผนกที่มีความจำเป็นอย่างมากกับเกือบทุกองค์กรในปัจจุบัน ต้องอาศัยบุคคลากรที่มีทักษะเฉพาะ และความสามารถเฉพาะสายงาน

          ส่วนสายอาชีพที่เงินเดือนสูง 10 อันดับนั้นสามารถแบ่งออกได้ตามตำแหน่ง 4 ระดับ ดังนี้

อาชีพไม่ตกงาน-เงินเยอะ-1

 ระดับเจ้าหน้าที่

          งานโทรคมนาคม เป็นสายงานที่มีอัตราเงินเดือนที่สูงที่สุด อยู่ในช่วง ตั้งแต่ 28,467 – 39,666 บาท โดยมีตำแหน่งงานคือ เจ้าหน้าที่ออกแบบระบบเครือข่าย, เจ้าหน้าที่ดูแลระบบเครือข่าย ซึ่งเป็นสายอาชีพที่อาศัยความรู้และทักษะ มีความรู้ ความเข้าใจด้านโครงสร้างพื้นฐานของโทรคมนาคมระหว่างประเทศ จัดการกับเครื่องมือรักษาความปลอดภัยของ network เช่น firewall, anti-virus และระบบตรวจจับการบุกรุก รวมไปถึงการตรวจสอบ เพิ่มประสิทธิภาพ และแก้ไขปัญหาการเชื่อมต่อเครือข่าย และประสิทธิภาพการทำงานให้พร้อมใช้งาน

อาชีพไม่ตกงาน-เงินเยอะ-2

 ระดับเจ้าหน้าที่ระดับกลาง

          งานโทรคมนาคม ยังคงเป็นสายงานที่มีอัตราเงินเดือนที่สูงที่สุดเหมือนระดับเจ้าหน้าที่ โดยมีอัตราเงินเดือนอยู่ในช่วง 38,125 – 57,812 บาท โดยมีตำแหน่งงานคือ พนักงานจัดการเครือข่ายอาวุโส, หัวหน้าทีมออกแบบเครือข่าย ซึ่งเป็นสายอาชีพที่อาศัยความรู้และทักษะเช่นเดีนวกับระดับเจ้าหน้าที่ เช่น มีความรู้ ความเข้าใจด้านโครงสร้างพื้นฐานของโทรคมนาคมระหว่างประเทศ จัดการกับเครื่องมือรักษาความปลอดภัยของ network เช่น firewall, anti-virus เป็นต้น รวมถึงทักษะความเป็นผู้นำ และการบริหารบุคคล

อาชีพไม่ตกงาน-เงินเยอะ-3

 ระดับหัวหน้างาน

          งานบริการเฉพาะทาง เป็นสายงานที่มีอัตราเงินเดือนที่สูงสุดในระดับหัวหน้างาน มีอัตราเงินเดือนอยู่ในช่วง 51,208 – 83,924 บาท โดยมีตำแหน่งงานคือ หัวหน้าฝ่ายกฎหมายระหว่างประเทศ และหัวหน้าฝ่ายนิติการ ซึ่งเป็นสายอาชีพที่จำเป็นต้องมีใบอนุญาตทนายความ, มีทักษะการจัดทำร่างสัญญาและการเจรจาต่อรองที่ดี รวมถึงมีความรู้เรื่องสัญญากฎหมาย กฎหมายเชิงพาณิชย์ และกฎหมายบริษัท ร่วมกับความรอบคอบที่สูงมาก และประสบการณ์

อาชีพไม่ตกงาน-เงินเยอะ-4

 ระดับผู้จัดการขึ้นไป

          งานอสังหาริมทรัพย์ เป็นสายงานที่มีอัตราเงินเดือนที่สูงสุดในระดับผู่้จัดการขึ้นไป มีอัตราเงินเดือนอยู่ในช่วง 87,500 – 132,142 บาท โดยมีตำแหน่งงานคือ รองผู้อำนวยการฝ่ายขายและการตลาด และผู้จัดการฝ่ายจัดหาที่ดิน ซึ่งเป็นสายอาชีพที่จำเป็นต้องมีความรู้ในการตรวจสอบอสังหาริมทรัพย์ขั้นพื้นฐาน รวมถึงประสบการณ์เกี่ยวกับการคำนวณการลงทุน และมีความสามารถในการสร้างความสัมพันธ์กับผู้ร่วมงาน

          โดยจากตารางแสดงให้เห็นว่าสายงานที่มีเงินเดือนสูงบางสายงานอาจมีอัตราเงินเดือนสูงเมื่ออยู่ในระดับผู้จัดการขึ้นไป แต่ปรากฎอัตราเงินเดือนที่อยู่ในระดับที่น้อยกว่าในระดับเจ้าหน้า – เจ้าหน้าที่ระดับกลาง เช่น งานอสังหาริมทรัพย์ ที่มีอัตตราเงินเดือนอยู่อันดับ 9 และอับดับ 10 ในระดับเจ้าหน้าที่ และเจ้าหน้าที่ระดับกลางตามลำดับ  ไม่ติด1 ใน 10 อันดับในระดับหัวหน้างาน แต่กลับขึ้นเป็นอันดับ 1 ของสายงานที่มีอัตตราเงินเดือนสูงสุดในระดับผู้จัดการขึ้นไป และเหตุที่เป็นเช่นนั้น ส่วนหนึ่งก็เป็นเพราะกลไกทางการตลาด ความเฟื่องฟูของตลาดอสังหาริมทรัพย์ในปัจจุบันด้วย แต่อีกสิ่งหนึ่งที่สำคัญ และอาจเป็นเหตุผลของเกือบทุกสายงานก็คือ ในระดับผู้จัดการทั่วไป นั้นต้องการมากกว่าทักษะเฉพาะ หรือความเชี่ยวชาญเฉพาะอาชีพ แต่ที่ต้องมีมากกว่านั้นคือทักษะการบริหารงาน และบริหารบุคคล ซึ่งเป็นเหมือนฟันเฟืองที่สำคัญในการขับเคลื่อนองค์กร ควบคุมให้เฟืองชิ้นเล็ก ๆ มากมาย ได้พากันเคลื่อนไหวไปในทิศทางที่ถูกต้อง

          ถือได้ว่า jobsDB Saraly Report 2016 ฉบับนี้เป็น Saraly Guide ของผู้หางานได้เป็นอย่างดี ในการใช้ต่อรองเงินเดือน เพื่อสร้างความพึงพอใจให้กับทั้ง 2 ฝ่าย ทั้งผู้ประกอบการ และผู้หางาน ให้ทำงานร่วมกันได้อย่างมีความสุข และสนุกกับงานที่ใช่

ช่วยเพิ่มโอกาสได้งานเร็วขึ้น™ สร้างโปรไฟล์กับ jobsDB

ช่วยเพิ่มโอกาสได้งานเร็วขึ้น™ อัปเดตรายละเอียดเกี่ยวกับ jobsDB

เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ

5 วิธีอัพเงินเดือนแบบก้าวกระโดดเมื่อเปลี่ยนที่ทำงาน

5 วิธีเช็กตัวเองให้ดี เพื่อให้ได้รับการโปรโมทงาน