แก้ไขการค้นหาของฉัน
Listed more than twenty one days ago
.
.
subClassification: งานพัฒนาองค์กรงานพัฒนาองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
21 ชั่วโมงที่ผ่านมา
21 ชั่วโมงที่ผ่านมา
Listed more than fifteen days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Have at least 1-2 years experience in HR, Organizational Development
  • Strong analytical & data management and problem-solving skills.
  • Good command of spoken and written in English
  • Have at least 1-2 years experience in HR, Organizational Development
  • Strong analytical & data management and problem-solving skills.
  • Good command of spoken and written in English
Oparate and maintain the HR System, ensuring data accuracy and timely submission and Support manpower planning and workforce monitoring process.
Oparate and maintain the HR System, ensuring data accuracy and timely submission and Support manpower planning and workforce monitoring process.
subClassification: งานพัฒนาองค์กรงานพัฒนาองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
15 วันที่ผ่านมา
15 วันที่ผ่านมา
Listed more than eighteen days ago

จ้างงานเร่งด่วน

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • TOEIC 900 or IELTS 7.5
  • Competitive salary and benefits
  • Career growth and development
  • TOEIC 900 or IELTS 7.5
  • Competitive salary and benefits
  • Career growth and development
Consulting Project Management & Delivery
Consulting Project Management & Delivery
subClassification: งานที่ปรึกษาด้านการจัดการและการเปลี่ยนแปลงงานที่ปรึกษาด้านการจัดการและการเปลี่ยนแปลง
classification: งานที่ปรึกษา งานวางแผนกลยุทธ์(งานที่ปรึกษา งานวางแผนกลยุทธ์)
18 วันที่ผ่านมา
18 วันที่ผ่านมา
Listed more than one day ago

ที่ Cristalla

นี่คืองานงานเต็มเวลา

฿70,000 – ฿100,000 per month
  • Provident Fund
  • Growth Career Path
  • BTS Chong Nonsi
  • Provident Fund
  • Growth Career Path
  • BTS Chong Nonsi
Build Structure Build People Build Leaders Build Success
Build Structure Build People Build Leaders Build Success
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
1 ชั่วโมงที่ผ่านมา
1 ชั่วโมงที่ผ่านมา
Listed more than six days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

฿100,000 – ฿150,000 per month
  • Opportunity to shape HR strategy
  • Exposure to senior stakeholders
  • Competitive remuneration
  • Opportunity to shape HR strategy
  • Exposure to senior stakeholders
  • Competitive remuneration
This position will be responsible for HR transformation projects, HR process improvements
This position will be responsible for HR transformation projects, HR process improvements
subClassification: งานพัฒนาองค์กรงานพัฒนาองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
6 วันที่ผ่านมา
6 วันที่ผ่านมา
Listed more than nine days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

HR Manager driving talent, organization, culture, and strategy in retail with bilingual communication skills strong.
HR Manager driving talent, organization, culture, and strategy in retail with bilingual communication skills strong.
subClassification: งานทรัพยากรบุคคลทั่วไปงานทรัพยากรบุคคลทั่วไป
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
9 วันที่ผ่านมา
9 วันที่ผ่านมา
Listed more than two days ago
Give consultation on HR Planning related issues to management that extends beyond administrative functions.
Give consultation on HR Planning related issues to management that extends beyond administrative functions.
subClassification: งานทรัพยากรบุคคลทั่วไปงานทรัพยากรบุคคลทั่วไป
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
2 วันที่ผ่านมา
2 วันที่ผ่านมา
Listed more than six days ago
  • Why This Role is Different: Pure Strategic Focus
  • True Seat at the Table
  • Impact at the Right Scale
  • Why This Role is Different: Pure Strategic Focus
  • True Seat at the Table
  • Impact at the Right Scale
Ready to step beyond traditional HR? If you are a strategic influencer eager to shape culture and advise senior leaders, this is your stage.
Ready to step beyond traditional HR? If you are a strategic influencer eager to shape culture and advise senior leaders, this is your stage.
subClassification: งานบริหาร - ภายในองค์กรงานบริหาร - ภายในองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
6 วันที่ผ่านมา
6 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty eight days ago

ใกล้หมดอายุ

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Design curricula and manage our LMS to amplify team potential.
  • Orchestrate Talent and Succession Planning to cultivate future leaders.
  • Curate impactful engagement and communications to unify our team.
  • Design curricula and manage our LMS to amplify team potential.
  • Orchestrate Talent and Succession Planning to cultivate future leaders.
  • Curate impactful engagement and communications to unify our team.
We are seeking an OD & Engagement Specialist to serve as the architect of our corporate culture and strategic people development plans.
We are seeking an OD & Engagement Specialist to serve as the architect of our corporate culture and strategic people development plans.
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
28 วันที่ผ่านมา
28 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty one days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Renewable Energy
  • Join a young and collaborative team
  • International Work Environment
  • Renewable Energy
  • Join a young and collaborative team
  • International Work Environment
Office Management
Office Management
subClassification: งานธุรการงานธุรการ
classification: งานธุรการ(งานธุรการ)
21 วันที่ผ่านมา
21 วันที่ผ่านมา
Listed more than sixteen days ago
  • มีประสบการณ์ในธุรกิจสายงานก่อสร้าง / ที่ปรึกษา / หรือธุรกิจที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ในการพัฒนาองค์กร HROD/HRD ทั้งระบบ
  • ทำงาน 5 วันต่อ สัปดาห์ จันทร์-ศุกร์, สวัสดิการที่ครอบคลุม
  • มีประสบการณ์ในธุรกิจสายงานก่อสร้าง / ที่ปรึกษา / หรือธุรกิจที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ในการพัฒนาองค์กร HROD/HRD ทั้งระบบ
  • ทำงาน 5 วันต่อ สัปดาห์ จันทร์-ศุกร์, สวัสดิการที่ครอบคลุม
บริหารจัดการงานด้านทรัพยากรมนุษย์และอำนวยการในภาพรวมขององค์กร โดยวางแผนเชิงกลยุทธ์ กำหนดทิศทาง และบริหารทรัพยากรให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
บริหารจัดการงานด้านทรัพยากรมนุษย์และอำนวยการในภาพรวมขององค์กร โดยวางแผนเชิงกลยุทธ์ กำหนดทิศทาง และบริหารทรัพยากรให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
subClassification: งานบริหาร - ภายในองค์กรงานบริหาร - ภายในองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
16 วันที่ผ่านมา
16 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty two days ago
  • A supportive and collaborative work environment.
  • Opportunities for professional growth and development.
  • Exposure to various aspects of HR strategy and project management.
  • A supportive and collaborative work environment.
  • Opportunities for professional growth and development.
  • Exposure to various aspects of HR strategy and project management.
Collaborate in designing talent management programs, succession planing that satisfy all organizational levels, including executives.
Collaborate in designing talent management programs, succession planing that satisfy all organizational levels, including executives.
subClassification: งานพัฒนาองค์กรงานพัฒนาองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
22 วันที่ผ่านมา
22 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty days ago
  • Strategic Visibility & Impact
  • Governance & Cost Leadership Exposure
  • Process Owner & System Development Opportunity
  • Strategic Visibility & Impact
  • Governance & Cost Leadership Exposure
  • Process Owner & System Development Opportunity
Senior Individual Contributor leading Head Office admin, ensuring governance, cost control, efficient systems, and workplace excellence.
Senior Individual Contributor leading Head Office admin, ensuring governance, cost control, efficient systems, and workplace excellence.
subClassification: งานธุรการงานธุรการ
classification: งานธุรการ(งานธุรการ)
20 วันที่ผ่านมา
20 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty three days ago

ที่ michelin

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Multinational Company
  • Office near MRT Rama9
  • Hybrid Working Policy
  • Multinational Company
  • Office near MRT Rama9
  • Hybrid Working Policy
Supporting the efficient delivery of learning programs and initiatives by managing logistics, systems, and coordination activities.
Supporting the efficient delivery of learning programs and initiatives by managing logistics, systems, and coordination activities.
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
23 วันที่ผ่านมา
23 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty five days ago
สนับสนุนการการจัดทำกลยุทธ์องค์กร BCPT และบริษัทฯในเครือ ตามกระบวนการวางแผนกลยุทธ์และแผนงบประมาณ เพื่อให้สอดคล้องกับทิศทางและแผนกลยุทธ์การดำเนินธุรกิจ
สนับสนุนการการจัดทำกลยุทธ์องค์กร BCPT และบริษัทฯในเครือ ตามกระบวนการวางแผนกลยุทธ์และแผนงบประมาณ เพื่อให้สอดคล้องกับทิศทางและแผนกลยุทธ์การดำเนินธุรกิจ
subClassification: งานวางแผนกลยุทธ์งานวางแผนกลยุทธ์
classification: งานที่ปรึกษา งานวางแผนกลยุทธ์(งานที่ปรึกษา งานวางแผนกลยุทธ์)
25 วันที่ผ่านมา
25 วันที่ผ่านมา
Listed more than eight days ago
  • Aligning business objectives with employees and management
  • Provide guidance and inputs for the business on strategic Human Resources
  • Collaborate with strategic and operational functions
  • Aligning business objectives with employees and management
  • Provide guidance and inputs for the business on strategic Human Resources
  • Collaborate with strategic and operational functions
To aligning business objectives with employees and management in business units. The position formulates partnerships across the HR function.
To aligning business objectives with employees and management in business units. The position formulates partnerships across the HR function.
subClassification: งานบริหาร - ภายในองค์กรงานบริหาร - ภายในองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
8 วันที่ผ่านมา
8 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty two days ago
  • ทำงานร่วมกับผู้บริหารในฐานะ Learning Partner เพื่อวางกลยุทธ์พัฒนาบุคลากร
  • ออกแบบหลักสูตร (Instructional Design) และสร้างสรรค์สื่อการเรียนรู้ใหม่ๆ
  • ประสบการณ์ L&D 3-5 ปี มีทักษะ Facilitator และคุ้นเคยกับระบบ LMS
  • ทำงานร่วมกับผู้บริหารในฐานะ Learning Partner เพื่อวางกลยุทธ์พัฒนาบุคลากร
  • ออกแบบหลักสูตร (Instructional Design) และสร้างสรรค์สื่อการเรียนรู้ใหม่ๆ
  • ประสบการณ์ L&D 3-5 ปี มีทักษะ Facilitator และคุ้นเคยกับระบบ LMS
ออกแบบและพัฒนาหลักสูตรอบรม (Learning Journey) เพื่อพัฒนาศักยภาพบุคลากรให้ตอบโจทย์ธุรกิจ ต้องการผู้มีประสบการณ์ L&D 3-5 ปี
ออกแบบและพัฒนาหลักสูตรอบรม (Learning Journey) เพื่อพัฒนาศักยภาพบุคลากรให้ตอบโจทย์ธุรกิจ ต้องการผู้มีประสบการณ์ L&D 3-5 ปี
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
22 วันที่ผ่านมา
22 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty days ago
  • Competitive Salary and Benefits
  • Growth Opportunity–Be part of a dynamic team in a fast-growing business.
  • End-to-end people management from hiring to succession planning
  • Competitive Salary and Benefits
  • Growth Opportunity–Be part of a dynamic team in a fast-growing business.
  • End-to-end people management from hiring to succession planning
Drive people strategy and HR operations end-to-end through talent acquisition, workforce planning, and employee development.
Drive people strategy and HR operations end-to-end through talent acquisition, workforce planning, and employee development.
subClassification: งานทรัพยากรบุคคลทั่วไปงานทรัพยากรบุคคลทั่วไป
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
20 วันที่ผ่านมา
20 วันที่ผ่านมา
Listed more than one day ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

฿50,000 – ฿70,000 per month
  • Join a top, fast-growing consumer products company in Thailand.
  • Shape the workforce by leading both HRD and HROD strategies
  • Transform the culture using KPIs, Competencies, and Kaizen.
  • Join a top, fast-growing consumer products company in Thailand.
  • Shape the workforce by leading both HRD and HROD strategies
  • Transform the culture using KPIs, Competencies, and Kaizen.
Lead HRD, OD, and succession planning. Design competencies and KPIs, and drive continuous improvement like Kaizen to grow our organization.
Lead HRD, OD, and succession planning. Design competencies and KPIs, and drive continuous improvement like Kaizen to grow our organization.
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
1 วันที่ผ่านมา
1 วันที่ผ่านมา
Listed more than nine days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Perform organizational diagnostics to identify potential areas
  • Review and design organizational structures and job roles
  • Conduct strategic analysis to identify manpower management
  • Perform organizational diagnostics to identify potential areas
  • Review and design organizational structures and job roles
  • Conduct strategic analysis to identify manpower management
Lead organizational diagnostics and design initiatives to optimize structure, roles, and workforce productivity
Lead organizational diagnostics and design initiatives to optimize structure, roles, and workforce productivity
subClassification: งานพัฒนาองค์กรงานพัฒนาองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
9 วันที่ผ่านมา
9 วันที่ผ่านมา
Listed more than sixteen days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

฿100,000 – ฿150,000 per month
-
-
subClassification: งานทรัพยากรบุคคลทั่วไปงานทรัพยากรบุคคลทั่วไป
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
16 ชั่วโมงที่ผ่านมา
16 ชั่วโมงที่ผ่านมา
Listed more than eighteen days ago

ที่ Reeracoen Group

นี่คืองานงานเต็มเวลา

฿65,000 – ฿70,000 per month
  • Drive organisation-wide transformation and talent strategy
  • Partner directly with senior leadership and key stakeholders
  • Competitive benefits with strong career growth opportunities
  • Drive organisation-wide transformation and talent strategy
  • Partner directly with senior leadership and key stakeholders
  • Competitive benefits with strong career growth opportunities
Lead organisational development, talent management, and transformation initiatives to build a high-performance culture and support long-term business.
Lead organisational development, talent management, and transformation initiatives to build a high-performance culture and support long-term business.
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
18 นาทีที่ผ่านมา
18 นาทีที่ผ่านมา
Listed more than twenty two days ago
  • HR Business Partner
  • Business Consultant
  • Business Acument
  • HR Business Partner
  • Business Consultant
  • Business Acument
Partner with leadership to develop and implement effective HR policies and practices that support the strategic growth of a business (F&B, Retails).
Partner with leadership to develop and implement effective HR policies and practices that support the strategic growth of a business (F&B, Retails).
subClassification: งานทรัพยากรบุคคลทั่วไปงานทรัพยากรบุคคลทั่วไป
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
22 ชั่วโมงที่ผ่านมา
22 ชั่วโมงที่ผ่านมา
Listed more than one day ago

ที่ BLCP Power Ltd.

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Succession planning and Talent Management
  • Leadership Development
  • performance appraisal & learning systems
  • Succession planning and Talent Management
  • Leadership Development
  • performance appraisal & learning systems
Performance Management, Talent Management & Succession planning, Culture Building, KM and Leadership Development Programs
Performance Management, Talent Management & Succession planning, Culture Building, KM and Leadership Development Programs
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
1 วันที่ผ่านมา
1 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty nine days ago

ใกล้หมดอายุ

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Very good benefits.
  • Managing the department truly belongs to you.
  • Your team members are like family to you.
  • Very good benefits.
  • Managing the department truly belongs to you.
  • Your team members are like family to you.
This position is one of the members of the management team involved in setting the direction of management.
This position is one of the members of the management team involved in setting the direction of management.
subClassification: งานทรัพยากรบุคคลทั่วไปงานทรัพยากรบุคคลทั่วไป
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
29 วันที่ผ่านมา
29 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty eight days ago

ใกล้หมดอายุ

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Global Impact and Innovation
  • Career Growth and Development
  • Administration / Office Management
  • Global Impact and Innovation
  • Career Growth and Development
  • Administration / Office Management
Procurement & admin support across offices; manage facilities, travel, vendors, HR support, events, CSR; strong MS Office & English skills.
Procurement & admin support across offices; manage facilities, travel, vendors, HR support, events, CSR; strong MS Office & English skills.
subClassification: งานจัดการสำนักงานงานจัดการสำนักงาน
classification: งานธุรการ(งานธุรการ)
28 วันที่ผ่านมา
28 วันที่ผ่านมา
Listed more than two days ago

ที่ Menscape LTD.

นี่คืองานงานเต็มเวลา

฿40,000 – ฿60,000 per month
CAREER PATH People Operations & Talent Manager → Head of People & Culture → Chief People Officer / Chief of Staff
CAREER PATH People Operations & Talent Manager → Head of People & Culture → Chief People Officer / Chief of Staff
subClassification: งานบริหาร - ภายในองค์กรงานบริหาร - ภายในองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
2 วันที่ผ่านมา
2 วันที่ผ่านมา
Listed more than eight days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

ชลบุรี(ไฮบริด)
Location: Sriracha Chonburi Role & Responsibilities: Coordinate with related functions across organization in developing the prospect...
Location: Sriracha Chonburi Role & Responsibilities: Coordinate with related functions across organization in developing the prospect...
subClassification: งานฝึกอบรมงานฝึกอบรม
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
8 วันที่ผ่านมา
8 วันที่ผ่านมา
Listed more than twenty two days ago

นี่คืองานงานเต็มเวลา

  • Start-up Culture
  • Hybrid Workplace
  • Unlimited Vacation Leaves
  • Start-up Culture
  • Hybrid Workplace
  • Unlimited Vacation Leaves
Join us to transform how we work by turning business challenges into practical organisation and AI solutions that create real impact.
Join us to transform how we work by turning business challenges into practical organisation and AI solutions that create real impact.
subClassification: งานพัฒนาองค์กรงานพัฒนาองค์กร
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
22 ชั่วโมงที่ผ่านมา
22 ชั่วโมงที่ผ่านมา
Listed more than ten days ago
People & Culture (P&C) Advisor/Business Partner Thailand: Mid‑level P&C Business Partner—align people strategy, drive growth, ensure compliance.
People & Culture (P&C) Advisor/Business Partner Thailand: Mid‑level P&C Business Partner—align people strategy, drive growth, ensure compliance.
subClassification: งานทรัพยากรบุคคลทั่วไปงานทรัพยากรบุคคลทั่วไป
classification: งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร(งานทรัพยากรบุคคล งานสรรหาบุคลากร)
10 วันที่ผ่านมา
10 วันที่ผ่านมา
แก้ไขการค้นหาของฉัน

รับข้อมูลตำแหน่งงานใหม่จากการค้นหานี้ทางอีเมล

กลับไปยังผลการค้นหา
แก้ไขการค้นหาของฉัน

เลือกงาน

แสดงรายละเอียดที่นี่