12 ตัวอย่างของการใช้คนไม่ถูกกับงาน

คนแต่ละราศีมีลักษณะเด่นที่แตกต่างกัน การศึกษาว่าคนราศีไหนเหมาะกับ งาน ประเภทไหน และงานอะไรที่ไม่เหมาะกับบุคลิกลักษณะของเขา ก็อาจเป็นอีกทางหนึ่งที่ช่วยป้องกันปัญหาการใช้คนไม่ถูกกับงานได้ จากคำทำนายดวงการงานกับราศีของ ศุกร์อุรา พยากรณ์ มีตัวอย่างการใช้คนแต่ละราศีที่ไม่ถูกกับงานมาฝาก

1. ราศีเมษ -การให้ชาวราศีเมษ ทำงาน ที่ซ้ำซากต้องอยู่ประจำที่ และต้องใช้ความอดทนมากชาวราศีเมษที่เบื่อง่ายเป็นที่สุดคงจะไม่ทนกับ การทำงาน แบบนี้อย่างแน่นอน เพราะเป็นคนที่มีความกล้าและชอบบุกเบิกไปในที่ใหม่ ๆ อยู่เสมอ
2. ราศีพฤษภ -การให้ชาวราศีพฤษภทำงานที่ต้องการความรวดเร็ว และมีปัญหาพุ่งเข้ามาใส่ให้ แก้ปัญหา เฉพาะหน้าตลอดบอกได้เลยว่าชาวราศีพฤษภที่เติบโตอย่างช้า ๆ แต่มั่นคงนั้น "ไม่ปลื้ม"
3. ราศีมิถุน -การให้ชาวราศีมิถุนทำงานที่ไม่ต้องใช้ความสามารถในการพูดหรือ เจรจา ติดต่อ และงานที่มีกฎระเบียบตายตัวค่อนข้างมากเป็นอะไรที่ขัดใจคนอยู่ไม่สุขอย่างชาวราศีมิถุนเป็นอันมาก เพราะเป็นคนรักความสะดวกรวดเร็ว และที่สำคัญที่สุดคือ "ขอให้ฉันได้พูดเถอะ"
4. ราศีกรกฎ -การให้ชาวราศีกรกฎทำงานที่มีความเสี่ยงและงานที่มีการกระทบกระทั่งกันทางคำพูดอย่าหวังเลยว่าจะกล้าทำอะไรที่เสี่ยง ๆ หรือทำได้ดี เพราะกฎเหล็กข้อแรกของชาวราศีกรกฎคือ "Safety First" หรือ "ปลอดภัยไว้ก่อน" นั่นเอง นอกจากนี้ ยังเป็นคนขี้น้อยใจเป็นที่สุด คนพูดเค้าลืมไปแล้วว่าเคยพูดอะไร แต่คนอ่อนไหวคนนี้ยังจำได้มิลืมเลือน
5. ราศีสิงห์ -การให้ชาวราศีสิงห์ทำงานที่ต้องตกเป็นเบี้ยล่างอยู่ตลอดเวลามันยอมไม่ได้ เพราะชาวราศีสิงห์เป็นราชาแห่งอัตตา (อีโก้) ไม่ว่าจะทำอะไร ก็ต้องทำให้โดดเด่นและสร้างเครดิตให้กับตัวเอง เรื่องอะไรที่ทำให้เสียหน้านั้น อย่ามาคุยกัน การส่งชาวราศีสิงห์ไปทำงานกับ เจ้านาย ที่ชอบตำหนิลูกน้องต่อหน้าคนอื่นนั้น ถือเป็นความผิดมหันต์
6. ราศีกันย์ -การให้ชาวราศีกันย์ทำงานที่ต้องการความรวดเร็ว และไม่ต้องการความละเอียดมากนักจะเป็นการขัดต่อธรรมชาติของชาวราศีกันย์ที่มีความละเอียด และไม่สามารถอยู่ตรงกลางระหว่างความละเอียดกับความชุ่ยได้ เพราะเรื่องอะไรที่ชาวราศีกันย์ใส่ใจ ก็จะมีความละเอียดขั้นสูงสุด แต่ถ้าเป็นเรื่องที่ไม่ใส่ใจ ก็จะละเลยจนถึงขั้นสุดได้เช่นกัน
7. ราศีตุล -การให้ชาวราศีตุลทำงานที่ต้องใช้ไม้แข็ง เช่น แผนกทวงหนี้คงเป็นอะไรที่ไม่ถนัดสุด ๆ เพราะนี่คือราศีแห่งการประนีประนอมและการผูกสัมพันธ์ ถ้าใช้ให้เขาไปทวงหนี้ คุณก็เตรียมกุมขมับได้เลย
8. ราศีพิจิก -การให้ชาวราศีพิจิกทำงานที่ต้องเน้นการประนีประนอม บัวไม่ให้ช้ำ น้ำไม่ให้ขุ่นช่างตรงข้ามกับราศีตุลเหลือเกิน เพราะนี่คือราศีที่มีความเด็ดขาดเป็นที่สุด อะไรที่เห็นอยู่แล้วว่ามันด้อยกว่าอีกอย่าง แล้วจะเก็บมันไว้ทำไม ตัดทิ้งไปเลยจะดีกว่า
9. ราศีธนู -การให้ชาวราศีธนูทำงานที่เกี่ยวกับภายในองค์กรเท่านั้นถ้าไม่ ลาออก ไปเสียก่อนก็คงจะอึดอัดตาย เพราะชาวราศีธนูมีวิสัยทัศน์เป็นเลิศ จึงเหมาะกับงานขยายอาณานิคมของธุรกิจมากกว่าที่จะจับเจ่าอยู่กับเรื่องภายในองค์กร
10. ราศีมังกร -การให้ชาวราศีมังกรทำงานที่ต้องพลิกแพลงตามสถานการณ์และไม่มีกฎระเบียบตายตัวฆ่ากันเลยดีกว่าถ้าจะให้ทำงานแบบนี้ เพราะชาวราศีมังกรเป็นเจ้าแห่งกฎระเบียบ และเป็นนักอนุรักษ์ตัวยง ดังนั้น การถูกบังคับให้ไปทำอะไรที่แหกกฎหรือธรรมเนียมที่มีมาแต่เดิมนั้น ฝันไปเถอะ
11. ราศีกุมภ์ -การให้ชาวราศีกุมภ์ทำงานตามระเบียบแบบแผนเดิมโดยไม่มีการเปลี่ยนแปลงนี่ก็ช่างตรงข้ามกับราศีมังกรเสียจริง เพราะจะทำให้อกแตกตายได้เช่นกัน ถ้าบังคับให้ "จอมปฏิวัติ" มาทำงานอะไรแบบนี้ เพราะสิ่งที่พวกเค้าทำได้ดี นั่นคือการสร้างสิ่งใหม่ ๆ ให้กับวงการ โดยที่บางครั้งอาจจะต้องเหยียบหัวคนเก่า ๆ ไปบ้าง เพราะยุคสมัยมันเปลี่ยนไปแล้ว
12. ราศีมีน -การให้ชาวราศีมีนทำงานที่ต้องใช้ความเด็ดขาดและต้องอยู่ในกรอบคงทำได้ไม่ดี หรือทำไปแบบน่าสงสาร เพราะนี่คือราศีที่ขี้สงสารเป็นที่สุด จะไปใช้ความเด็ดขาดกับใครเค้าได้ ส่วนเรื่องการทำงานให้อยู่ในกรอบนั้น ก็ไม่ควร เพราะนี่คือราศีที่เป็นเจ้าแห่งจินตนาการที่ไม่ควรมีอะไรมาตีกรอบ แต่ถ้าบังคับให้อยู่ในกรอบจริง ๆ เค้าก็จะไม่ตอบโต้รุนแรงเหมือนชาวราศีกุมภ์หรอกนะ น่าจะออกแนวอหิงสาแบบไปนั่งคนเดียวในตู้เก็บของมากกว่า

เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ

เกิดวันอะไร เหมาะกับงานแบบไหน

โหงวเฮ้งดี การงานรุ่ง