หน้าที่ความรับผิดชอบ

• กำหนดนโยบายการบริหารงานทรัพยากรบุคคล ให้สอดคล้องกับนโยบาย พันธกิจและเป้าหมายของบริษัทฯ
• วางแผนอัตรากำลังคนและการสรรหาคัดเลือกบุคลากร ให้มีประสิทธิภาพ มีกำลังคนที่เหมาะสมและสรรหาได้ทันตามระยะเวลาที่กำหนดไว้
• บริหารจัดการงานด้านค่าตอบแทนและสวัสดิการและงานธุรการในศูนย์กระจายสินค้า
• วางแผนการบริหารงานด้านแรงงานสัมพันธ์ ทบทวนระเบียบข้อบังคับ ดูแลแก้ไขข้อพิพาทในบริษัท เพื่อให้เกิดความสัมพันธ์ที่ดีภายในองค์กร
• บริหารจัดการและกำกับงานด้านความปลอดภัย ด้านนโยบายต่างๆและระเบียบที่เกี่ยวข้องให้ถูกต้องตามกฎหมาย รวมถึงการดูแลเรื่องรายงานที่นำส่งราชการตามที่กฎหมายกำหนด

คุณสมบัติ

• อายุ. 35 – 45 ปี
• วุฒิการศึกษา ระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการบริหารทรัพยากรบุคคล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์การทำงานด้านบริหารทรัพยากรบุคคลทั้งระบบไม่ต่ำกว่า 5 ปี
• มีความรู้เรื่องแรงงานสัมพันธ์และกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี
• สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้เป็นอย่างดี
• มีทักษะในการวางแผน การสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการโน้มน้าวที่ดี
• มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีภาวะการเป็นผู้นำ และมีทักษะในการบริหารทีมงาน
• มีทักษะการแก้ไขปัญหาได้เป็นอย่างดี

C.J.Express Group.co.,ltd. Supermarket Retailing of Thailand for the Thailand near you to work the second shift by currently operates over 200 stores and are expanding more than 600 stores nationwide with a distribution and products and a subsidiary more than 10 companies assembled. integrated business services such as transport, construction , IT services . By providing the opportunity and the compensation to be part of the family "Cj Express" Welcome.