- Understanding Markets & Maximizing Revenue
- Conducting Daily Sales Activities
- Understands the overall market
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
- Experienced as GM or RM in 5 stars hotel
- Able to manage large and diverse operations
- Ability to work with a variety of team members
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
- Minimum 3 years holding Revenue Manager position
- Understand the dynamics of regional & local mark
- Excellent Excel skill including PMS software
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
- Resident Executive (Middle Level)
- Age Not Over 45 Years old
- Asst. Resident Manager to work at all levels
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
- 2 years in F&B experience for Hotel
- Oversee food and beverage and waiter/waitess
- Resolve customer complaints or concerns
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
ไม่อยากพลาดตำแหน่งงานดี
|
- Marketing Creative director
- E - Marketing, Marketing materials & PR
- Graphic Design, Video & Event creations
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
- มีประสบการณ์ผ่านงานโรงเเรมระดับ 4 ดาวขึ้นไป
- มีภาวะผู้นำเเละสามารถสร้างทีมงานที่ดีได้
- มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์และการวางแผนงานที่ดี
Applied
- Bachelor's degree in Business Administration
- 2 years experience in the sales and marketing
- Gains understanding of the hotel’s primary target
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
- Successful in the career Human Resource
- Remuneration and Progress
- Experience with Hotels & Resort
Applied
- Bachelor degree in Hotel or related field
- Excellent command in English
- good attitude, leadership and management
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied
- Promote awareness of brand image
- Maintaining existing guest loyalty to Marriott
- Follow company and department policies
เงินเดือนสามารถต่อรองได้
Applied