ชื่อตำแหน่งงาน คีย์เวิร์ด หรือชื่อบริษัท
    Suggestions will appear below the field as you type
    1-30 จาก 1,115 ตำแหน่งงาน
    MEGA CLINIC Co., Ltd.'s logo
    สาทรมากกว่า THB 90K /เดือน
    • Strategic HR Planning
    • Organizational Development
    • Compensation and Benefits
    GEA Refrigeration (Thailand) Co., Ltd.'s logo
    ปทุมวัน
    • Act as HR interface within the country
    • Experience in full HR spectrum
    • Working independently with limited supervision
    Gulf Energy Development Public Company Limited's banner
    Gulf Energy Development Public Company Limited's logo
    ปทุมวัน
    • To join of the leading power & utilities producer
    • To be a part of FAST-GROWING company
    • Development programs & career opportunities
    Prestige Products (Thailand) Limited's banner
    Prestige Products (Thailand) Limited's logo
    ปทุมวันTHB 30K - 44,999 /เดือน
    • Bachelor's Degree in HRM, HRD, Training
    • Good command of both written, spoken English
    • Retail, Beauty, Luxury or Service industry
    Central Restaurants Group (CRG)'s banner
    Central Restaurants Group (CRG)'s logo
    บางรัก
    • กลยุทธ์การสรรหาบุคลากร ช่องทางให้ที่มีประสิทธิภาพ
    • วิเคราะห์และนำเสนอข้อมูลด้านการสรรหา, Dashboards
    • วางแผนวิเคราะห์และบริหารงบประมาณ
    Bangkok Commercial Asset Management Public Company Limited's banner
    Bangkok Commercial Asset Management Public Company Limited's logo
    บางรัก
    • HR / OD projects such as Succession
    • Talent Management, Culture , Competency, PMS,
    • Human Capital ,HR Committee
    Studio Perception Co.,Ltd.'s banner
    Studio Perception Co.,Ltd.'s logo
    ปทุมวันTHB 20K - 29,999 /เดือน
    • มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดีกับทุกคนและสามารถเข้ากับคนง่าย
    • สามารถทำความเข้าใจ ให้ความช่วยเหลือ หาทางแก้ปัญหา
    • มีความรู้ในตำแหน่งต่างๆ รอบด้าน
    Big C Supercenter Public Company Limited's banner
    Big C Supercenter Public Company Limited's logo
    คลองเตย
    • รับผิดชอบงานด้านทรัพยากรบุคคล
    • ดูแลการวางแผน รายงานเกี่ยวกับอัตรากำลังคน
    • มีประสบการณ์ด้าน HRM/ HRD
    ถัด ไป