- Female only. Age between 30 – 40 years old
- Strong knowledge in OD, KPI and HRM
- 3 - 5 years of experience in HR Leader
Applied
- Organization development:
- Performance Management System(PMS)
- Career path, talent, and other development:
Applied
- Male, Aged 30 - 35 Years Old
- 5+ Years Experience in HRD Functions
- Manage Competency and IDP
THB30k - 45k /month
Applied
- age 25 years old up.
- Degree or higher in relate the fields.
- Have experience 3 years in HRD,OD
Salary negotiable
Applied
Don’t want to miss out on jobs like these? |
- Assistant HRD/HROD Specialist
- Managing All Organization Devpmt Tasks/Projects
- Good Command of English
THB55k - 70k /month
Applied
- Bachelor's degree in a related field
- Work exp., at least 5 yrs. in related field
- HRD exp. in every industry
Applied
- 10 years of relevant experience in human resources
- experience in HRM/HRD/GA
- Competency Development
Salary negotiable
Applied
- ปริญญาตรี บริหารทรัพยากรบุคคล, รัฐศาสตร์ หรืออื่นๆ
- มี ปสก. ด้านพัฒนางานทรัพยากรบุคคล HRD 3 ปีขึ้นไป
- มีีความรู้ความเข้าใจงานพัฒนาบุคลากรเป็นอย่างดี
Salary negotiable
Applied
- Bachelor’s Degree or higher in related field
- Minimum 3-5 years of HROD experience
- Excellent written, verbal and presentation skills
Salary negotiable
Applied
- ปริญญาตรี หรือ ปริญญาโท ด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษ
- มีประสบการณ์ด้านการพัฒนาบุคลากรและฝึกอบรม อย่างน
- มีทักษะด้านภาษาอังกฤษระดับดี
Applied
- Experience in HRD or Organization Development
- Can-do Attitude and eager to learn new things
- Creative thinker and excellent team player
Salary negotiable
Applied
- 5 years experience in design of training program
- Coordinate, execute the overall tranining program
- Conducts monthly training
Applied
- Experienced in Plant HRM/ HRD, and ER
- 10 years at least in managerial level
- Developing and monitoring overall HR strategies
Salary negotiable
Applied
- Staff Learning and Development Programs
- Liaising with Training Providers
- Bachelor’s Degree in any Field
THB45k - 55k /month
Applied
- 10 years direct experience in HRD function
- HROD Talent & Leadership Development
- Good in English, TOEIC 700 up
Applied
- Employee engagement, Competency Management
- Performance Management,Career Management, IDP/PMS
- Talent acquisition,Organization’s people branding
Applied
- Culture Engagement Development
- Organization Development
- Experience in Built-Up Training Centre
THB120k - 160k /month
Applied
- Location: Sapansung, Sukhapiban 3
- 5+ years of experience in training & development
- Background in FMCG/Retail is an advantage
Applied
- Bachelor’s degree or higher in Human Resources
- Work exp., 1 yr.
- English (conversational level)
Applied
- solid experience HRD and HROD, Director
- Property Development, real estate
- International institute, Labor law
THB90k - 160k /month
Applied
- Male or Female age between 30 - 40 years old
- Need exp. in HRD Manager&Good interpersonal skill
- Good management & strong knowledge of HR strategy
THB45k - 70k /month
Applied
- สัญชาติไทย อายุ 32-37 ปี
- Competency, KPI, IDP, Career Path, Succession Plan
- ปฏิบัติงานที่นิคมสินสาคร (จังหวัดสมุทรสาคร)
Salary negotiable
Applied
- ระดับปริญญาตรี
- ประสบการณ์ไม่น้อยกว่า 4 ปี
- มีทักษะในการคิดเชิงกลยุทธ์ คิดเชิงสร้างสรรค์
Salary negotiable
Applied
- มีทักษะความเป็นผู้นำทางด้านการทำงานและความคิด
- มีทักษะในการใช้เครื่องมือในการพัฒนาองค์กร,พนักงาน
- มีทักษะการทำงานเชิงรุก พัฒนางานอย่างเป็นระบบ
THB25k - 35k /month (negotiable)
Applied
- Age 35 - 40 years old
- Bachelor or Master’s degree in Human Resources
- 8 - 10 years hands-on HRD experience
Salary negotiable
Applied
- Age 40 - 45 years old
- Bachelor or Master’s degree in Human Resources
- 10 years hands-on HRD experience
Salary negotiable
Applied
- HRD with competency development/Recruitment
- Bachelor’s degree or higher in Human Resources
- Assist in Employee Branding & Corporate Culture
Salary negotiable
Applied
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- HRD Section Manager
- ผู้จัดการแผนกพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
Salary negotiable
Applied
- HRD
- Human Resources Development
- HRD Manager
Salary negotiable
Applied
- At least 8 years of experience
- Experience in IT business would be an advantage
- Good command in English
Salary negotiable
Applied
- HRD Manager
- Learning and Development Spaecialist
- Training
Salary negotiable
Applied
- บริหารแรงงานสัมพันธ์ 3,000 คนขึ้นไป
- มีความรู้ด้าน OD , SWOT , TQM , CQM , HRM
- สามารถปฏิบัติงาน จ.พิจิตร ในตำแหน่ง HR MGR โรงงาน
Salary negotiable
Applied