- เพศ ชาย - หญิง / อายุ 28 - 35 ปี
- มีประสบการณ์ด้านงานบุคคล อย่างน้อย 4 ปี ขึ้นไป
- กระตือรือร้นในการทำงานมนุษยสัมพันธ์ดีและซื่อสัตย์
Salary negotiable
Applied
- HRIS
- SQL Server, PHP, ASP.NET MVC, Javascript, C#
- Experience in database access using SQL/ORACLE
Applied
- Payroll calculation
- Labour Law
- HRM Function
Base salary + high commission
Applied
- Safety officer in professional level
- Safety skills and able to support HR/Admin work
- Good English Communication
Salary negotiable
Applied
Don’t want to miss out on jobs like these? |
- Bachelor’s Degree in related fields.
- Recruiting new staff
- Analyzing and comparing compensation and benefits
Salary negotiable
Applied
- ดูแลฝ่ายบุคคล / เวลาทำงานพนักงาน
- วุฒิปริญาตรี
- มีประสบการณ์ 2 ปี
Applied
- Thai nationality
- Able to communicate in English
- Able to work 6 days / week
Salary negotiable
Applied
- ประสบการณ์ 2 ปีขึ้นไป
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี เข้ากับคนได้ทุกระดับชั้น
- วุฒิการศึกษา ปวช.ขึ้นไป
Applied
- Bachelor’s degree or higher in HR
- Minimum 3 years of working experience
- Good command of both spoken & written English
Salary negotiable
Applied
- Bachelor's Degree of Human Resources
- 0-2 years of experience in HR admin
- Able to communicate in English
Applied
- มีประสบการณ์งานด้านค่าจ้าง 3 ปีขึ้นไป
- มีความละเอียด รอบครอบ อดทนและมีความรับผิดชอบสูง
- อัตราเงินเดือน 17,000 – 27,000 บาท
THB16k - 30k /month (negotiable)
Applied
- เพศ ชาย/หญิง อายุ 25-35 ปี
- วุฒิการศึกษา ปวส.-ปริญญาตรี
- ประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 3 ปี
Salary negotiable
Applied
- แจ้งเข้าพนักงานคนไทยและพนักงานต่างด้าว
- วุฒิการศึกษา ปวช ถึง ปริญญาตรี
- มีความกระตือรือร้น แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
Applied
- ปริญญาตรี สาขาการบริหารการจัดการ
- สาขาบริหารงานบุคคลรัฐศาสตร์หรือสาขานิติศาสตร์
- มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงาน
Applied
- 2 years experienced in Recruitment and Admin
- Experienced in Retail / Trading business is a plus
- Supporting HR Manager in related to Recruitment
Salary negotiable
Applied
- HR Admin,Training & Development / Comp. & Benefit
- 2-3 years in Training & Benefits Management
- KPI, training Analysis Skills and reporting
Salary negotiable
Applied
- คิดริเริ่มสร้างสรรค์ และทักษะในการนำเสนองาน
- ามารถสื่อสารภาษาอังกฤษในระดับพอใช้
- มีทักษะด้านคอมพิวเตอร์ Photoshop, Illustrator
Applied
- Bachelor’s degree preferably in HR
- 2-6 years relevant working experience
- Good communication in English
Salary negotiable
Applied
- At least 3-5 years relevant working experience
- Degree holder in Human Resources
- Proactive, structured, well-organized
Applied
- HR & Admin experience in automotive business
- Administrative tasks across all HR services
- Experience with automotive manufacturing
Salary negotiable
Applied
- Payroll specialist
- ระดับหัวหน้างาน
- เงินเดือน 25,000- 30,000
Salary negotiable
Applied
- Experienced in HR Training
- Dynamics, and good interpersonal skills
- Work in BKK
Applied
- วุฒิการศึกษา ระดับปริญญาตรี
- มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงาน
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้
Applied
Human Resources Officer (Compensation & Benefit)/เจ้าหน้าที่ทรัพยากรมนุษย์ (เงินเดือน เเละสวัสดิการ)
|
- ชาย / หญิง อายุ 25-30 ปี
- ป.ตรี ขึ้นไปสาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ หรือ อื่นๆ
- มีประสบการณ์ 1-3 ปี ด้านเงินเดือน เเละสวัสดิการ
Salary negotiable
Applied
- Manage all company compensation
- Bachelor’s Degree or Higher in Human Resources
- Min 2 years working experience in HRM field
Applied
- 5 years of experience with emphasis on HRM
- Working area : Ayutthaya
- Proactive, strong in analytical, problem solving
Salary negotiable
Applied
- จัดทำรายงานการสรรหา
- มีประสบการณ์ในสายงาน 3 ปีขึ้นไป
- คัดเลือกสื่อที่ใช้ในการประชาสัมพันธ์การรับสมัครงาน
Salary negotiable
Applied
- มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์
- ประสบการณ์ตั้งแต่ 1 ปีขึ้นไป
- การศึกษาระดับปวส. / อนุปริญญา ขึ้นไป
Applied
- recruitment & HR process
- Improve environment
- result &detail-oriented
THB20k - 25k /month
Applied
- Bachelor’s Degree
- 2-5 years work experience
- Able to drive a car with valid License is a must
Salary negotiable
Applied
- จัดทำฐานข้อมูลบุคคล และประวัติบุคคล
- จัดทำระบบและแผนพัฒนาบุคลากร
- ดำเนินการเกี่ยวกับการสรรหา คัดเลือก จ้าง และบรรจุ
Applied
- วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป
- มีใจรักงานบุคคล และการดูแลพนักงาน
- ชุดฟอร์มพนักงาน
Salary negotiable
Applied
- ปริญญาตรี ขึ้นไป
- ประสบการณ์(ปี) : 3ปีขึ้นไป
- สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล สาขาเศรษฐศาสตร์
Applied
- ปสก. ทำธุรการฝ่ายบุคคล อย่างน้อย 2 ปี
- ภาษาอังกฤษดี
- หากได้ JLPT N3 ขึ้นไปจะพิจารณาเป็นพิเศษ
Salary negotiable
Applied
- HR, HRBP, HR Business Partner, HR Business Support
- Compensation, Benefits, Payroll, Employee Relation
- English, 3 years experience, 5 working days
Salary negotiable
Applied
- 15-20k ต่อรองได้
- มีโบนัส สวัสดิการ ปรับเงินเดือนทุกปี
- จบป.ตรีสาขา HR management หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
THB16k - 25k /month (negotiable)
Applied
- Male/ Female, age between 28-35 year old
- Bachelor's Degree in Human Resource Management
- Minimum 5 years of experiences in HR function
Salary negotiable
Applied
- ปริญญาตรี สาขาการบริหารการจัดการ
- สาขาบริหารงานบุคคลรัฐศาสตร์หรือสาขานิติศาสตร์
- มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงาน
Applied
- วุฒิ ปวส. - ปริญญาตรี บริหารธุรกิจ/รัฐศาสตร์
- หากมีความรู้เรื่อง ISO 9001:2015
- มีความสามารถด้านภาษาอังกฤษ
Applied
- สัมภาษณ์งานเบื้องต้น ปฐมนิเทศพนักงานใหม่
- ความซื่อสัตย์ ขยัน อดทน และความรับผิดชอบ สามารถใช้
- มนุษย์สัมพันธ์ดีเยี่ยม
Applied
- Experience in Human Resources Development/ HRIS
- Able to work under pressure and dead line.
- Good Command in English (Written/ Spoken)
Salary negotiable
Applied
- HRM Knowledge.
- Good command in English.
- Able to work at TFD Industrial Estate Chachoengsao
Applied
- Good understand in accounting and tax.
- โบนัสและท่องเที่ยวประจำปี (ถ้ามี)
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน จ.-ศ. และทุก ส.ต้นเดือน 1 วัน
Salary negotiable
Applied
- New graduates are welcome to apply
- Support HR Manager all Human Resources activities
- Good command of spoken and written in English
Salary negotiable
Applied