- บริหารงานบุคลากรตามนโยบายและเป้าหมายที่บริษัทฯ
- ปริญญาตรี ขึ้นไป
- ประสบการณ์ 5 ปีขึ้นไป
Applied
- Maintaining good discipline and order
- Thai national, degree in Business Administration
- 3-5 years’ experience from HR Department
Applied
- Bachelor's degree or above.
- more than 5 years experience
- Good command of English skills, or Chinese skill.
THB35k - 45k /month
Applied
- สามารถใช้โปรแกรมเงินเดือน E-Business plus
- มีความรู้เกี่ยวกับเอกสาร Passport , Visa
- มีความรู้เกี่ยวกับกฏหมายแรงงาน , ด้านประกันสังคม
Applied
- Someone who has a ‘can do‘ attitude
- Confident in written and spoken business English
- Able to multitask
Applied
Get new jobs like these directly to your inbox. |
- Knowledge in recruitment skills
- Perform a variety of Human Resources in recruit.
- Update and manage job descriptions system.
Salary negotiable
Applied
- Managing implementation of compensation & benefits
- Managing changes, providing support & implemention
- Monitoring changes to staff movements and rewards
Salary negotiable
Applied
- Graduate degree in HR, business or related field
- Sound knowledge of recruitment
- Possess good software application skills
Applied
- Training centre build-up
- Conduct training needs survey, develop and manage
- Bachelor or Master’s degree in HR
Salary negotiable
Applied
- วุฒิปวส. ขึ้นไป
- ดำเนินงานตามที่ได้รับมอบหมาย
- เพศชาย/ หญิง อายุ 18 ปีขึ้นไป
Applied
- Company Intentive,Med Ins,Prvd F,Transp,Full Attd
- Recruitment Agency (Work at SAGASS)
- At least 5 yrs. exp. in Sales or any related field
Applied
- Thai nationality only
- Bachelor degree in Human Resources Management
- Good knowledge of compensation
Salary negotiable
Applied
- Manage the manpower planning, recruitment
- Manage the training and development plan
- Manage the implementation of compensation&benefits
Salary negotiable
Applied
- International Freight Forwarding
- Labor rules and regulations
- Recruitment, Training
Applied
- Responsible for manage HR section as assistant
- Bachelor degree in Human Resource management
- At least 3-5 years’ experience in recruitment
Applied
- Bachelor’s or Master’s Degree in Human Resources
- 2 years’ experience in recruitment
- Handle all recruitment and selection process
Salary negotiable
Applied
- Proactive, problem solving, can do attitude
- Labour Laws knowledge
- Excellent command of both written & spoken English
Salary negotiable
Applied
- วางแผนและจัดหาทรัพย์พยากร
- ปริญญาตรี หรือสูงกว่า
- มีประสบการณ์มาแล้วขั้นต่ำ 3 ปี
Applied
- สรรหาบุคคลตามที่บริษัทต้องการ
- ปริญญาตรี หรือเทียบเท่า
- มีประสบการณ์มาแล้วขั้นต่ำ 1 ปี
Applied
- Implement compensation and benefit policies
- Manage and promote employee relation activities
- Oversea HR operation
Applied
- หญิง อายุ 22 - 35 ปี
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรีสาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์
- ประสบการณ์ในการทำงาน 1 - 3 ปี
Applied
- 10 years’ experience in HR functions
- Strong in employee engagement and labor relations
- Developing and implementing HR activities
Applied
- Human Resources experience
- Analytical Thinking
- Good Attitude
Salary negotiable
Applied
- Good command in English communication.
- Background of Sale, CS, Marketing, HR or BD.
- Strong interpersonal and communication skills.
Applied
- Recruitment, Recruiter, HR Recruit
- Sale, Business Development
- Strategic Recruitment Planning
Salary negotiable
Applied
- Male/Female Age 45 years up.
- HR & Administrative management
- HR full fuction
THB70k - 120k /month (negotiable)
Applied
- Plan and coordinate administrative procedures
- Recruit and train personnel
- Assess staff performance
Salary negotiable
Applied
- Initiating, selling and marketing PRTR-ES’s
- A Thai national with a strong desire for a career
- A sense of humour and an active outgoing
Salary negotiable
Applied
- Bachelor Degree in Huuman Resources
- 7 years experiences in Manufacturing
- Good command of English
Applied
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี – ปริญญาเอก
- มีประสบการณ์งานพัฒนาบุคลากร (HRD & HR OD)
- มีประสบการณ์งานกิจกรรมเพื่อสังคม (CSR), IDP
Salary negotiable
Applied
Get new jobs like these directly to your inbox. |