1-30 of 159 jobs
- ปริญญาตรี / ปริญญาโท ทางด้านนิติศาสตร์
- มีประสบการณ์การทำงานด้านแรงงานสัมพันธ์โดยตรง
- รักการเรียนรู้ ชอบทำงานเป็นทีม มีความเป็นผู้ใหญ่
Assistant Manager, People Operations (Industrial / Employee Relations)
Ninja Logistics (Thailand) Limited.- Experience in IR and ER
- Background in HR operation would be a plus
- Excellent analytical and problem solving skills
- Employee engagement, full engagement survey
- Pulse engagement survey, engagement strategy
- initiative idea, strategic thinking
Human Resources Supervisor / HR Supervisor
Shrewsbury International School Bangkok (Riverside Campus)- Career advancement opportunities
- Excellent compensation and benefits
- Excellent interpersonal skills
- Experience in IR and ER
- Background in HR operation would be a plus
- Excellent analytical and problem solving skills
- งานสรรหาบุคลากร
- แรงงานสัมพันธ์ และงานฝึกอบรม
- สามารถเดินทางมาปฎิบัติงานได้สำนักงานใหญ่ ถ.พระราม3
- Leading the Employee Relations Team
- Working with a friendly and supportive team
- Global company with attractive salary and benefits
- บริหารทรัพยากรบุคคล , กลยุทธ์ด้าน HR ,
- Human resource , จัดการทรัพยากรมนุษย์ ,
- ผู้บริหารเพื่อวางแผน
- Act as business partner to support business heads
- Work closely with management and employees
- Strong knowledge in HRBP, OD, Recruitment
HR Talent Acquisition (Recruitment) and Employee Relations supervisor
Gaysorn Private Equity Co., Ltd.- Identify recruitment requirement with HOD
- Recruitment Operational Process
- Build strong relationships and partnering
- Overall HR
- Interpersonal and Communication Skills
- Fluent in English / Chinese will be preferred
- จัดกิจกรรมสร้างความสัมพันธ์กับพนักงาน
- สื่อสารให้พนักงานเข้าใจถึงนโยบายต่างๆขององค์กร
- มีประสบการณ์ในการทำงานด้าน HR ไม่ต่ำกว่า 3 ปี
- University recruitment experiences
- Flexible and can-do attitude mindset
- Multinational organization
- Responsible for overall HR Functions
- Fluent in English both written and spoken
- Preferred in Recruit Agency Business
- Employee Relation Manager
- ประสบการณ์ตรงด้านการทำงานแรงงานสัมพันธ์ 5 ปี
- สามารถเดินทางไปต่างจังหวัดได้
- Bachelor/Master degree in HRM, HRD, related field
- At least 3 years working experience in HR / HRBP
- HR business partner and employee engagement
Copyright © 1998-2023, JobsDB.
Explore site
Contact