- Bachelor’s degree in HR Management
- At least 3 years of experience human resources
- Good command in English communication
Applied
- Master /Bachelor degree in Human Resources /HRD
- HRM/HRD/HRBP from Automotive parts Manufacturing
- Business- English /Japanese language is mandatory
Salary negotiable
Applied
- more than 3 year experience
- Bachelor of Human resource management
- Good English proficiency, TOEIC 650+preferred
Applied
- ทำงานวันจันทร์-ศุกร์
- เพศชายหรือหญิง อายุ 35-40ปี
- ทำงานที่โรงงาน 70% สำนักงาน 30%
Salary negotiable
Applied
Don’t want to miss out on jobs like these? |
- Bachelor's degree in any related field.
- 8 years of HR & Admin in factory
- Good command in English
Applied
- Bachelor's Degree of Human Resource
- 10-15 years of experience in Human Resource
- Automotive part, Manufacturing
Applied
- Training and Development,8 years experience HRD
- Talent management for management
- Good English communication
Applied
- Bachelor's Degree of Human Resource
- 10-15 years of experience in ER & GA
- Good communication and leadership
Applied
- Facilitating and executing HR operations
- Responsible for developing job descriptions
- Communications & implementation of all HR policies
Salary negotiable
Applied
- Age between 37 - 47 years old
- Strong Full HR Functions/ HR System Setting
- Strong command of English
Salary negotiable
Applied
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้าน ISO อย่างน้อย 3 ปี
- ผ่านการอบรม ISO9001:2008
Applied
- 3 years of experience in HR (Payroll and Com&Ben)
- Experience in automotive industry / Female Only
- Knowleadge of IAIF 16949 and ISO 9001 / Age 30-35
THB25k - 30k /month
Applied
- สามารถบริหารงานบุคคลได้ครบทุกประเภทงาน
- เก่งการประเมินผลพนักงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- ดูแลงานและบริหารงานในสายงานทรัพยาบุคคลทุกพื้นที่
Applied
- HRM, HRD
- Good command of English
- 5 years experiences as HR & Admin Manager
Salary negotiable
Applied
- ปริญญาตรีหรือปริญญาโทสาขา การบริหารทรัพยากรบุคคล
- มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี
- มีความรับผิดชอบสูง, มีใจรักในงาน, กระตือรือร้น
Applied
- Bachelor degree in Human Resources or related
- Minimum 3-5 yr. of working experience preferably
- Able to communicate in English
Applied
- BA in any field or equivalent
- Excellent in communications skill
- Good human relations and personality
Applied
- Corporate policies, labor law, Company Regulations
- The strategy planning, Convince and negotiation
- human resource strategic planning and management
Applied
- Employer branding
- Human Resources
- Operation HR experiences
Salary negotiable
Applied
- Min 5 years in HRBP/HRM/HR Generalist
- Good command of English
- Exp. in Employer Branding
Salary negotiable
Applied
- Attractive salary and benefit
- Opportunity to join a global company
- Career progression
Salary negotiable
Applied
- Bachelor's degree
- Experience in HR field around 5 - 10 years
- Supervise overall GA and HR tasks
Applied