สัญญาณเตือนภัยว่าคุณกำลังจะไม่ได้งาน
หากคุณสมัครงานไปก็ตั้งหลายที่ แต่ไม่รู้ว่าทำไมถึงไม่มีบริษัทไหน เรียกไปสัมภาษณ์งาน สักที บางคนมีภาระที่ต้องแบกรับมากมาย เงินทองต้องใช้สอยอย่างประหยัด บางครั้งเดือดร้อนต้องกลับไปขอเงินพ่อแม่บ้าง ใครที่ไม่อยากตกอยู่ในสภาพนี้ ลองมาสำรวจตัวเองกันดีกว่าค่ะ ว่ามีสัญญานอะไรบ้างที่จะเตือนว่าคุณกำลังจะเข้าข่ายไม่ได้งาน
1. เรียกเงินเดือนสูงเกินความสามารถ
เป็นเรื่องปกติของคนทำงานที่อยากได้ค่าตอบแทน หรืออยากได้เงินเดือนที่สูง แต่ถ้าคุณระบุ “เงินเดือนที่ต้องการ” ในเรซูเม่สูงเกินไป อาจทำให้เรซูเม่ของคุณถูกมองข้ามไปได้ ทางที่ดีคุณควรหาข้อมูลเกี่ยวรูปแบบขององค์กร วัฒนธรรมองค์กร ว่าเป็นรูปแบบใด และที่สำคัญควรหาข้อมูลเกี่ยวกับฐานเงินเดือนของแต่ละสายงาน แต่ละองค์กรให้ดี แล้วเรียกเงินเดือนตามความเหมาะสม หากต้องการอัปเงินเดือนให้เพิ่มขึ้น ลองหาคอร์สเรียนทักษะพิเศษเพิ่มเติม เช่น ความรู้ทางด้านภาษา หรือความรู้ทางด้านออนไลน์และดิจิทัลที่ตอนนี้เป็นที่ต้องการของตลาดงาน
2. เลือกงาน และเลือกบริษัท
กลายเป็นเรื่องความคิดและทัศนคติ ที่บางคนอาจยึดติดไปแล้วว่า การได้ทำงานที่ตนชอบและรัก จะส่งผลให้ตนเองได้รับความก้าวหน้าเรื่องการงาน มีความสุข สนุกกับงาน รวมทั้งการเรียนจบมาแล้วได้ทำงานกับบริษัทที่มีความมั่นคง มีชื่อเสียง มีภาพลักษณ์ ธรรมมาภิบาลที่ดี จะทำให้ตนเองดูดี พูดคุยกับเพื่อนร่วมรุ่นและญาติพี่น้องได้อย่างเต็มภาคภูมิ ทำให้ผู้สมัครงานมักจะเลือกสมัครงาน ส่งเรซูเม่กับบริษัทที่ต้องการร่วมงานด้วย โดยอาจไม่ทันได้คิดถึงว่าคุณสมบัติของตัวเอง สอดคล้องกับคุณสมบัติที่บริษัทนั้น ๆ ต้องการอยู่หรือไม่ นี่เป็นอีกสาเหตุว่า ทำไมสมัครงานไปกี่บริษัท ก็ไม่มีบริษัทไหนเรียกคุณสักที ลองสำรวจตัวเองดูค่ะ ว่าคุณกำลังเลือกงานที่ชอบ หรืองานที่ใช่ และเลือกองค์กรที่ชอบ หรือองค์กรที่เหมาะสมกับคุณกันแน่
3. โปรไฟล์หรือเรซูเม่ยังไม่โดดเด่นพอ
การที่คุณยังไม่ถูกเรียกสัมภาษณ์งาน อาจะเป็นเพราะโปรไฟล์หรือเรซูเม่ของคุณยังไม่โดดเด่นพอ ทราบหรือไม่ว่าโปรไฟล์หรือเรซูเม่ เปรียบเหมือนรูปร่างหน้าตาของคุณ เป็นสิ่งแรกที่ผู้ประกอบการจะได้เห็น คุณควรเลือกเขียนทักษะที่สอดคล้องกับทักษะที่ผู้ประกอบการต้องการ อธิบายให้ชัดเจนและกระชับ คุณสามารถใช้ตัวเลขเพื่อเขียนสรุปผลงานความสำเร็จที่คุณได้ทำมา เพื่อให้ผู้ประกอบการสะดุดตา และเห็นภาพมากขึ้น ถ้าในโปรไฟล์หรือเรซูเม่ของคุณยังไม่มีข้อมูลเหล่านี้ รีบแก้ไข ก่อนที่จะสายนะคะ
4. ขาดทัศนคติเชิงบวก
สำหรับคนหางาน ที่ถูกเรียกให้ไปสัมภาษณ์งานแล้ว สัมภาษณ์มาก็หลายที่ แต่ไม่ผ่านซักที อาจเป็นเพราะตอนที่คุณตอบคำถามสัมภาษณ์งาน คุณได้แสดงทัศนคติเชิงที่ไม่ดี หรือทัศนคติลบออกไปกับการตอบคำถามก็เป็นได้ ผู้ประกอบการต่างต้องการคนทำงานที่มีทัศนคติเชิงบวก คนที่มองเห็นโอกาสในปัญหาเข้ามาร่วมงานด้วยกันทั้งนั้น ถ้าคุณเผลอแสดงทัศนคติที่ไม่ดีออกมา คุณก็อาจจะไม่ถูกรับเลือกให้เข้าทำงานได้ ลองทบทวนตัวเองดูค่ะ ว่าขณะที่สัมภาษณ์งาน คุณได้ตอบคำถามสัมภาษณ์งานอะไรไปบ้าง ถ้ารู้ตัวว่าเผลอใส่ทัศนคติที่ไม่ดีลงไปในคำตอบ แนะนำให้คุณเตรียมตัว เตรียมคำตอบใหม่ คราวนี้ให้ตอบคำถามสัมภาษณ์งานในเชิงบวก โดยที่อยู่บนพื้นฐานความจริง แต่แค่ตอบแบบพลิกวิกฤตให้เป็นโอกาส ลองดูนะคะ
5. ขาดทักษะด้านการสื่อสาร
ทักษะการสื่อสารก็เป็นอีกสาเหตุที่สำคัญ ที่ทำให้ไม่ผ่านการสัมภาษณ์งาน ก่อนที่จะมองหาทักษะทางด้านภาษาที่ 2 หรือ ที่ 3 ผู้ประกอบการมองหาทักษะด้านการสื่อสารภาษาไทยที่ดีนี่แหละค่ะ เพราะในการทำงานต้องใช้การสื่อสารเป็นหลัก ถ้าสื่อสารไม่รู้เรื่อง เข้าใจไม่ตรงกัน ก็อาจจะทำให้การทำงานผิดพลาดได้ หากคุณรู้ว่าตัวเองกำลังขาดทักษะด้านการสื่อสาร ลองฝึกฝนไปเรื่อย ๆ ค่ะ แล้วทักษะด้านการสื่อสารของคุณจะดีขึ้นเอง
สาเหตุที่คุณกำลังจะไม่ได้งานเป็นเพราะอะไรกันแน่ เกิดจากข้อใดข้อหนึ่งที่ได้บอกไว้ข้างต้นหรือเปล่า ลองสำรวจตัวเองกันดู เมื่อรู้แล้วว่าตัวเองเข้าข่ายข้อไหน รีบปรับรีบแก้ไข jobsDB เชื่อว่า งานที่ดี งานที่ใช่รอคุณอยู่ค่ะ
#icanbebetter
เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ
