ทำไมไม่ควรใช้วิธีหว่านใบสมัครงาน

          การยื่นใบสมัครงานถือเป็นก้าวแรกของเหล่าบัณฑิตหน้าใหม่ที่กำลังจะก้าวเข้าสู่โลกแห่งการทำงาน หลายคนมีเป้าหมายที่แน่นอนแล้ว ว่าจากนี้จะทำงานอะไรที่เหมาะสมกับตัวเอง แต่ก็มีน้องใหม่จำนวนไม่น้อยที่ยังไม่รู้ว่าจะทำงานอะไรที่เหมาะสมกับตนเองดี แล้วแบบนี้จะสมัครงานอะไรถึงจะเหมาะสมกับตนเองล่ะ? หลายคนเลือกสมัครงานไม่กี่แห่งตามความสนใจ แต่ก็มีอีกไม่น้อยที่เลือกสมัครงานหลายแห่ง หลายตำแหน่ง เพราะคิดว่าอย่างไรเสียมีงานทำก็ดีกว่า เดินเตะฝุ่นไปวัน ๆ ซึ่งเราเรียกกลุ่มหลังนี้ว่าพวก “หว่านใบสมัครงาน”

อย่างไหนถึงจะเรียกว่าหว่านใบสมัครงาน

  • สมัครงานดะ ร้อยเอ็ดเจ็ดย่านน้ำ ขอให้รู้ว่ามีประกาศรับสมัครงานฉันจะส่งให้หมด อย่างนี้ก็ถือว่าเป็นพวกหว่านใบสมัครงานนะคะ
  • สมัครงานหลาย ๆ ตำแหน่ง งานเซลส์ก็ดี งานพีอาร์ก็น่าสน หรือเป็นงานประสานงานก็น่าทำ งั้นส่งใบสมัครงานไปให้หมดเลย อย่างนี้ถือว่าเข้าข่ายหว่านใบสมัครงานนะคะ
  • สมัครงานทุกตำแหน่งในบริษัทที่สนใจ อารมณ์ชื่นชอบองค์กรใดองค์กรหนึ่งเป็นพิเศษ เลยสมัครทุกตำแหน่งที่บริษัทนี้ประกาศรับสมัครงาน อันนี้เรียกว่า หว่านใบสมัครงานแน่นอนค่ะ

หว่านใบสมัครงานไม่ดีตรงไหน

          น้องใหม่วัยเพิ่งทำงานหลายคนสงสัยว่า แล้วทำไมฉันถึงจะสมัครงานหลาย ๆ ที่ หลายๆ ตำแหน่งไม่ได้ในเมื่อมันเป็นสิทธิ์ของฉันนี่ จริงอยู่ว่าการยื่นใบสมัครงานหลาย ๆ ที่ หลาย ๆ ตำแหน่งนั้น เป็นสิทธิ์ของผู้สมัครงาน แต่ในแง่ของคนทำงานการหว่านใบสมัครงานนั้นถือเป็นเรื่องที่ไม่ควรทำค่ะ เพราะ…

  • คุณอาจจะลืมว่าได้สมัครตำแหน่งอะไรไปบ้าง และแน่นอนคุณคงจำไม่ได้แน่ ๆ ว่าในตำแหน่งที่คุณสมัครงานไปนั้นต้องมีคุณสมบัติอะไรบ้าง บางคนหว่านใบสมัครจนไม่ได้ดูตำแหน่งที่สมัคร เมื่อมีการโทรเรียกสัมภาษณ์งานกลับปฏิเสธตำแหน่งงานที่สมัครไป แต่ไม่นานกลับส่งเรซูเม่มาสมัครใหม่แบบนี้ฝ่ายบุคคลคงไม่ชอบใจแน่ค่ะ
  • อาจจะทำให้คุณพลาดตำแหน่งดี ๆ ไปกรณีที่คุณสมัครงานทุกตำแหน่งในบริษัทนั้น ๆ คุณอาจจะพลาดตำแหน่งที่เหมาะสมกับคุณไป เพราะฝ่ายบุคคลอาจจะมองว่าคุณยังไม่พร้อมที่จะก้าวเข้าสู่โลกการทำงานหรือเปล่า เพราะขนาดตำแหน่งงานที่คุณจะสมัครคุณยังไม่มั่นใจเลยว่าจะสมัครงานตำแหน่งไหนดี
  • ในแง่ของผู้รับสมัครงานอาจจะมองว่าคุณไม่มีความมั่นใจในตัวเอง เหมือนว่าคุณยังลังเลในการเลือกที่จะทำงาน และอาจจะทำให้คิดไปได้ว่าคุณยังไม่มีความพร้อมที่จะทำงานในตำแหน่งที่คุณสมัครงานจริง ๆ
  • เสียเวลา การหว่านใบสมัครงานนั้นนอกจากจะส่งผลให้เสียเวลาทั้งฝ่ายคุณเองที่ต้องมาสัมภาษณ์งานที่สุดท้ายคุณอาจจะไม่ชอบแล้ว ยังส่งผลให้เสียเวลากับฝ่ายผู้รับสมัครที่ต้องคัดเลือกพนักงานใหม่ด้วยเช่นกัน นอกจากนี้หลายบริษัทยังเจอปัญหาพนักงานใหม่ตอบตกลงเข้าทำงานแล้ว แต่จู่ ๆ เกิดเปลี่ยนใจกะทันหัน เพราะลังเลว่าไม่น่าจะเหมาะสมกับงานนี้ นี่ก็ถือเป็นการเสียเวลาทั้งฝ่ายสมัครงานที่ต้องเริ่มหางานใหม่อีกครั้ง และฝ่ายผู้รับสมัครงานที่ต้องเริ่มทำการประกาศหาคนใหม่ เริ่มสัมภาษณ์กันใหม่เห็นไหมคะเสียเวลาด้วยกันทั้งคู่

มือใหม่เพิ่งเริ่มทำงานควรสมัครงานอย่างไร

          สำหรับมือใหม่ที่เพิ่งเรียนจบกำลังหางานทำ เรามีคำแนะนำดี ๆ ในการสมัครงานมาฝากกันค่ะ

  1. วางขอบเขตงานที่เราสนใจให้ชัดเจน เช่น คุณชอบงานที่ต้องพบปะผู้คน ได้ใช้ไหวพริบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ได้ฝึกการเข้าหาคนอื่น จากนั้นลองมองหางานที่เข้าข่ายความต้องการนี้โดยดูจากลักษณะงานของอาชีพต่าง ๆ ว่ามีอะไรที่ตรงกันบ้าง เป็นเจ้าหน้าที่ประสานงานได้หรือเปล่า เป็นนักประชาสัมพันธ์เหมาะสมไหม หรือจะทำงานที่เกี่ยวกับการจัดงานอีเว้นท์ได้หรือไม่
  2. ดูคุณสมบัติของตัวเองว่าเหมาะสมกับงานชนิดไหน บางครั้งงานบางอาชีพจำเป็นต้องใช้ทักษะเฉพาะที่เรียนมา เช่นคุณจบสายภาษามาแต่อยากทำงานเป็นตากล้องหรืองานเบื้องหลังอันนี้อาจจะถือว่าไม่ตรงสาย เว้นเสียแต่ว่าคุณมีประสบการณ์ให้ระบุในเรซูเม่ด้วยว่า แม้คุณจะจบสายภาษามาแต่มีประสบการณ์ในการเป็นตากล้องกิจกรรมมหาวิทยาลัยและมีความรู้สึกสนุกกับงานนี้ และถ้าเป็นไปได้ควรเตรียมผลงานมาอ้างอิงด้วยค่ะ
  3. ยื่นใบสมัครงานที่ชอบจริง ๆ เพื่อไม่ให้เสียเวลาทั้งตัวคุณเองและผู้สัมภาษณ์งาน เช่น ถ้าคุณชอบงานประชาสัมพันธ์ก็ยื่นสมัครแต่ตำแหน่งประชาสัมพันธ์ และอย่าลืมดูเงื่อนไขในการเดินทางด้วยนะคะ บางคนยื่นสมัครในตำแหน่งที่ชอบก็จริงแต่สมัครทั่วประเทศไทย พอฝ่ายบุคคลเรียกสัมภาษณ์กลับไม่สะดวกไปทำงานในจังหวัดไกล ๆ แบบนี้ก็ไม่ควรทำค่ะ ถือว่าเสียเวลาด้วยกันทั้งสองฝ่าย
  4. อย่าลืมจดบันทึกด้วยว่าคุณได้เคยสมัครงานที่ไหนไปแล้วบ้าง ส่วนหนึ่งก็เพื่อคุณจะได้จดจำได้ว่าฉันได้สมัครที่บริษัทนี้ไป รายละเอียดงานเป็นอยางไร ผู้สมัครงานบางคนยื่นใบสมัครงานแบบหว่านโดยไม่ดูชื่อบริษัทที่ตนเองสมัคร เมื่อมีการเรียกสัมภาษณ์จึงปฏิเสธไปเพราะไม่รู้จักก็มีมาแล้วค่ะ

ไม่ควรหว่านใบสมัครงาน          สำหรับน้อง ๆ ที่กลัวว่าจบมาแล้วจะไม่มีงานทำ แต่ก็ไม่อยากหว่านใบสมัครงานไปทั่วลองใช้เทคนิคนี้ดูก็ได้ค่ะ

          เลือกตำแหน่งงานที่ตนเองสนใจ ตรงกับเงื่อนไขที่ต้องการ ส่งเรซูเม่สมัครงาน สัก 4-5 บริษัทจากนั้นรอผลการยื่นใบสมัครงานสักระยะ (ประมาณ 2 สัปดาห์) หากไม่มีการตอบกลับใด ๆ ค่อยมองหาตำแหน่งงานที่สนใจแล้วส่งเรซูเม่ใหม่

          ซึ่งวิธีการนี้ดีกว่าการหว่านใบสมัครงานทีเดียวเป็นสิบหรือยี่สิบแห่งแน่นอน แถมยังช่วยให้คุณมีเวลาในการมองหาตำแหน่งงานที่ดีที่สุดที่เหมาะสมกับตัวคุณได้ด้วยนะคะ

ช่วยเพิ่มโอกาสได้งานเร็วขึ้น™ สร้างโปรไฟล์กับ jobsDB

ช่วยเพิ่มโอกาสได้งานเร็วขึ้น™ อัปเดตรายละเอียดเกี่ยวกับ jobsDB

เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ

5 ข้อผิดพลาดสุดเฟลในการสมัครงาน

องค์ประกอบภาพรวม ที่บ่งบอกถึงความพร้อมในการสมัครงาน