5 เหตุผลที่คนทำงานไม่ควรลาออก

          คุณมั่นใจขนาดไหนในการเลือกการลาออกเป็นทางออกสุดท้ายของการทำงาน เพราะนั่นอาจจะไม่ใช่ทางเลือกที่ดีที่สุด เพื่อนร่วมงานหลายคนเตือนคุณว่าให้คิดให้ดีเสียก่อน แต่ผลสุดท้ายแล้วคุณก็เลือกที่จะเปลี่ยนงานใหม่ในที่สุด ทั้งที่จริง หากคุณอยู่ต่อ โอกาสก้าวหน้าในงานของคุณอาจจะได้เลื่อนขั้นเป็นถึงผู้จัดการก็ได้

          ความไม่อดทนเป็นสิ่งหนึ่งที่ทำให้คุณพลาดโอกาสก้าวหน้าในชีวิตการทำงาน หากย้อนเวลาได้ บางคนอาจจะพูดว่ารู้อย่างนี้ไม่ลาออกเสียดีกว่า เพราะการลาออกโดยไม่คิดให้รอบคอบ อาจจะทำให้เราเสียโอกาสที่ดีในการทำงานก็เป็นได้ แล้วมีเหตุผลอะไรบ้างที่คุณควรชะลอการลาออกของคุณไว้ก่อน

  1. ความก้าวหน้ากำลังรอคุณอยู่

          ในวันแรกที่มาทำงาน คุณคิดว่าทุกอย่างดูน่าสนใจ และงานทุกงานดูน่าสนุก ไม่มีงานไหนที่คุณคิดที่จะปฏิเสธที่จะทำ แต่พอผ่านมาได้สักช่วงเวลาหนึ่ง คุณรู้สึกว่าสิ่งที่คุณทำ มันไม่ได้น่าสนใจอย่างที่คุณคิด คุณจึงมองหางานใหม่ แต่ในความเป็นจริงแล้ว การลาออกอาจจะไม่มีความจำเป็น หากคุณได้ทำงานต่ออีกสักพัก หรือได้ลองพูดคุยกับหัวหน้าดู คุณจะรู้ว่าความก้าวหน้ากำลังรอคุณอยู่ คุณอาจจะได้เลื่อนตำแหน่งไปสู่การทำงานที่น่าสนใจขึ้น งานบางงานอาจจะต้องอาศัยเวลาบ้าง เพื่อให้หัวหน้าได้เห็นผลงานของคุณ ก่อนจะให้คุณทำงานอย่างใหม่ได้ อย่าเพิ่งใจร้อนที่จะลาออก เพราะคุณอาจจะพลาดตำแหน่งงานสำคัญได้

  1. ยิ่งอยู่นานยิ่งน่าสนใจ

          คนทำงานที่อยู่กับบริษัทมาหลายปี จะเป็นคนที่ได้รับความสนใจทั้งจากหัวหน้า และจากพนักงานใหม่ เพราะจะได้รับความเกรงใจ เพราะถือว่าทำงานอยู่กับบริษัทมานาน ประสบการณ์การทำงานถือเป็นสิ่งที่มีค่ามากสำหรับคนทำงาน ยิ่งรู้มากก็จะยิ่งต่อยอดการทำงานไปได้มาก และอาจจะได้เปรียบคนอื่นอยู่ไม่น้อย ดังนั้น ควรคิดให้ดีก่อนตัดสินใจลาออก เพราะคุณอาจจะพลาดโอกาสที่สำคัญบางอย่างไปได้ อีกทั้งโอกาสที่คุณจะได้เงินเดือนสูงขึ้นก็มีมากขึ้นด้วย

  1. เก็บเกี่ยวประสบการณ์ให้มากเสียก่อน

          สำหรับนักศึกษาจบใหม่อาจจะรู้สึกว่างานชิ้นแรกของเรามันช่างน่าเบื่อ และขาดความท้าทาย เพราะได้ทำแต่งานง่าย ๆ ทั้ง ๆ ที่ตอนสมัครเข้ามาทำงานก็หวังที่จะได้ทำงานที่ได้ฝึกฝนฝีมือตัวเองให้มากกว่านี้ แต่การที่ต้องทำงานที่ไม่น่าสนใจ ทำให้เกิดความรู้สึกอยากลาออก และหางานใหม่ที่ตรงกับความต้องการมากกว่านี้ แต่ถ้าหากใจร้อนและตัดสินใจลาออก โอกาสที่จะได้ประสบการณ์ดี ๆ ก็อาจจะหายไปด้วย ดังนั้น นักศึกษาจบใหม่ทั้งหลาย หากคิดที่จะลาออกเพราะคิดว่างานไม่น่าสนใจ อาจจะต้องคิดดูให้ดีเสียก่อน เพราะการเปลี่ยนงานบ่อย ๆ หรือในช่วงเวลาสั้น ๆ ก็อาจส่งผลเสียต่อเรซูเม่ของเราได้ เพราะเราลาออกเร็วเกินไป ยังไม่ทันได้ประสบการณ์อะไร ก็ลาออกเสียแล้ว ก่อนคิดที่จะลาออก ลองคิดให้มากสักนิดว่าควรจะเก็บเกี่ยวประสบการณ์การทำงานให้ดีเสียก่อน จึงค่อยตัดสินใจลาออก

  1. เป็นผลดีต่อเรซูเม่

          หากเราทำงานได้นานและมีประสบการณ์มาก เชื่อหรือไม่ว่าส่วนหนึ่งเป็นผลดีต่อเรซูเม่ของเรา เมื่อนายจ้างคนใหม่พิจารณาเรซูเม่ของเรา เขาจะรู้สึกได้ถึงความเป็นคนทำงานคุณภาพของเรา บางครั้งก่อนที่เราจะตัดสินใจลาออก เราก็ต้องคำนึงถึงสิ่งที่จะถูกเขียนลงไปในเรซูเม่ด้วย เพราะการมีประสบการณ์การทำงานสั้น ๆ อาจจะไม่ส่งผลดีต่อการสัมภาษณ์งานเท่าใดนัก เพราะคนสัมภาษณ์อาจจะคิดไปแล้วก็ได้ว่า คุณเป็นคนไม่มีความอดทน ลาออกบ่อย หากจ้างไปก็คงทำงานด้วยได้ไม่นาน

  1. เมื่อบริษัทโตขึ้นคุณก็โตตาม

เหตุผลที่ไม่ควรลาออก          ความอดทนเป็นหัวใจสำคัญของการทำงาน โดยเฉพาะคนทำงานกับบริษัทเล็ก ๆ ที่เต็มเปี่ยมไปด้วยความฝันและความหวังว่าสักวันหนึ่งบริษัทของเราจะเติบโตขึ้น มีผลประกอบการที่มากขึ้น ซึ่งจะส่งผลต่อความมั่นคงในหน้าที่การงาน การเงินของคุณด้วย แต่กว่าจะถึงวันนั้น คุณอาจจะต้องใช้ความอดทนให้มากสักหน่อย เพราะบางครั้งบริษัทอาจจะโตไม่ทันใจคุณ แต่คุณต้องมองการณ์ไกลสักหน่อย โดยวิเคราะห์การเติบโตที่เป็นไปได้ของบริษัท และให้คิดเสมอว่าเมื่อบริษัทโตขึ้นคุณก็จะโตตาม

          หัวใจสำคัญของการทำงานคือการก้าวเดินไปพร้อมกันอย่างมั่นคง บางครั้งต้องอดทนเพื่อให้ได้ผลการทำงานที่มีคุณภาพ การตัดสินใจลาออกอย่างรวดเร็ว อาจจะไม่ส่งผลดีอะไรกับคนทำงานมากนัก ความตั้งใจในการทำงานเท่านั้นที่จะทำให้เราไปสู่เป้าหมาย และบรรลุผลสำเร็จในการทำงานได้

เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ

5 คำถามที่ควรคิดให้ดีก่อนตัดสินใจลาออก

วางแผนให้ดี ก่อนสมัครใจลาออก