ถึงเวลาลาออกหรือยัง

          ทุกคนต่างฝันอยากทำงานที่ตนรักและถนัด ประสบความสำเร็จในการทำงานและไปทำงานด้วยความรู้สึกมีความสุข แต่จะทำอย่างไรถ้าคุณเริ่มรู้สึกหมดสนุกกับงานที่ทำ เราจะรู้ได้อย่างไรว่างานที่เราทำอยู่นั้นคืองานที่เราอยากทำจริง ๆ ที่สำคัญที่สุดคือ เราจะรู้ได้เมื่อไหร่ว่า “มันถึงเวลาที่ฉันจะลาออกได้หรือยัง” jobsDB รวบรวมสัญญาณเตือนต่าง ๆ ที่จะบอกคุณได้ว่า “ถึงเวลาลาออกแล้ว” ลองมาดูกันนะคะ

เริ่มรู้สึกเกลียดวันทำงาน

          ไม่เพียงแต่โรค ‘เกลียดวันจันทร์’ เท่านั้นที่คุณเผชิญ แต่ทุก ๆ วันที่ต้องตื่นไปทำงาน คุณอาจเริ่มรู้สึกเหนื่อยล้า ไม่อยากตั้งนาฬิกาปลุก ไปสายก็ได้ไม่แคร์โลก เริ่มแต่งตัวยังไงก็ได้ไปทำงาน ใจจดจ่อแต่กับวันหยุดที่จะมาถึง นั่นเป็นสัญญาณบอกเหตุที่ชัดมาก ๆ ที่คุณควรจะเริ่มพิจารณาว่าควรจะลาออกหรือยัง

มีปัญหากับเจ้านายหรือเพื่อนร่วมงาน

          สาเหตุหนึ่งที่ทำให้คุณทำงานอย่างไม่มีความสุข คือการมีปัญหากับเจ้านายหรือเพื่อนร่วมงานของคุณ ปัญหาที่ว่าอาจเป็นปัญหาเรื่องงาน หรือลามไปถึงเรื่องส่วนตัว หากคุณพยายามปรับความเข้าใจก็แล้ว พยายามพูดคุยเคลียร์ปัญหาก็แล้ว แต่ปัญหานั้นยังคงอยู่และมีแนวโน้มที่จะรุนแรงขึ้น คุณอาจลองคิดเรื่องลาออกเป็นอีกทางเลือกหนึ่งเพื่อลดความเครียดได้

ไม่ชอบวัฒนธรรมองค์กร

          หากคุณทำงานมาระยะเวลาหนึ่ง แล้วเกิดการเปลี่ยนแปลงขึ้นภายในองค์กรของคุณ ไม่ว่าจะเป็นการเปลี่ยนเจ้านาย เปลี่ยนเจ้าของบริษัท หรือเปลี่ยนระบบในการทำงาน คุณพยายามปรับตัวให้เข้ากับสิ่งใหม่ ๆ ที่เกิดขึ้นอย่างที่สุด แต่มันยังไม่ตอบโจทย์ความเป็นตัวคุณ และงานที่คุณชอบ ทำให้คุณรู้สึกไม่มั่นคง คุณควรเริ่มมองหางานใหม่ได้แล้ว

หมดความกระตือรือร้นในงานที่ทำ

          หากคุณรู้สึกหมดไฟในการทำงาน สมองในการอยากฝึกฝนทักษะและเรียนรู้อะไรใหม่ ๆ ถูกปิดกั้นด้วยความเบื่อหน่าย เฉื่อยชาในงาน รู้สึกเนือย ซึมเวลาอยู่ที่ทำงาน ไม่อยากริเริ่มโปรเจคท์ใหม่ ๆ หรือแม้กระทั่งไม่อยากรับตำแหน่งใหม่ที่จะทำให้ตัวเองก้าวหน้าขึ้นในที่ทำงานเดิม เวลาทำงานก็ขาดสมาธิ และทำสิ่งอื่นที่ไม่ใช่งานในเวลางานบ่อยขึ้น นั่นคือสัญญาณเตือนสำคัญว่าคุณควรบอกลากับงานนี้ซักที

สุขภาพกายและจิตย่ำแย่ลง

          ถ้าคุณรู้สึกเบื่องาน คุณพร่ำบ่นทั้งกับตัวเองและคนรอบข้างอยู่ทุกวันถึงความทุกข์ยากที่คุณต้องเผชิญในแต่ละวันจนคนรอบข้างจำไดอะล็อกของคุณได้ นั่นหมายความว่าคุณรู้สึกย่ำแย่ถึงขีดสุด ความรู้สึกต่อต้านกับสถานที่ทำงาน และงานที่ทำอยู่อาจฝังรากลึกลงในระดับจิตใต้สำนึกโดยที่คุณไม่รู้ตัว และนั่นอาจส่งผลทำให้สุขภาพจิตและสุขภาพกายของคุณย่ำแย่ลงจากความเครียดที่สะสมอยู่ทุกวัน เราขอแนะนำให้คุณรักตัวเองให้มาก และรีบลาออกมาก่อนที่อะไร ๆ จะแย่ลง

รู้สึกไม่ก้าวหน้า

           เป้าหมายหลักของมนุษย์เงินเดือนอย่างเรา ๆ คือความก้าวหน้าในตำแหน่งหน้าที่การงานและเงินเดือน หากคุณทำงานที่ใดที่หนึ่งเป็นระยะเวลานาน ๆ อย่างเต็มกำลังความสามารถ แต่คุณกลับรู้สึกว่าเขาไม่เห็นคุณค่า ความสามารถ และความทุ่มเทที่คุณมีให้กับองค์กรแห่งนั้น คุณเจรจาต่อรองก็แล้ว ขอความเห็นใจก็แล้ว ก็ยังไม่มีสัญญาณตอบรับ คุณรู้สึกถูกเอาเปรียบ เมื่อนั้นคุณอาจเลือกเดินเริ่ด ๆ เชิ่ด ๆ ออกมาอย่างสง่างามเพื่อไปยังที่ที่เขาเห็นคุณค่าและความสามารถของคุณจะดีกว่า

คิดว่าลาออกแล้วชีวิตจะดีขึ้นกว่าเดิม

ถึงเวลาออกจากงาน          เมื่อคุณเริ่มตั้งคำถามกับตัวเองบ่อยขึ้นว่า ‘ถ้าฉันลาออกแล้วชีวิตฉันคงจะดีขึ้นกว่าเดิมนะ’ ‘ถ้าฉันออกจากงานวันนี้พรุ่งนี้ ฉันคงมีเวลาให้ตัวเองมากขึ้น’ ‘เย้! ถ้าฉันลาออกฉันจะได้สานฝันลงมือทำสิ่งที่ฉันตั้งใจไว้สักที’ หากคุณมีความคิดแบบนี้วิ่งวน 4 x 100 ในหัวของคุณตลอดเวลา และภาพของเป้าหมายใหม่ในชีวิตมันชัดเจนในหัวคุณมากขึ้น การยื่นใบลาออกก็เป็นหนทางที่ดีที่สุดที่เราสนับสนุนให้คุณทำ

          สัญญาณต่าง ๆ เหล่านี้ หากคุณมีมันมากกว่าหนึ่งข้อ การลาออกอาจเป็นคำตอบของคุณ เราขอให้คุณพิจารณาผลได้ผลเสียของการลาออกให้ดี คิดใคร่ครวญถึงความต้องการในชีวิตของคุณ และมองโลกในแง่บวก หากคุณพยายามจนถึงที่สุดที่จะทำงานที่คุณทำอยู่ให้ได้ยืดยาวแล้วมันยังไม่ได้ผลอีกทั้งยังส่งผลร้ายต่อสุขภาพของคุณและคนรอบข้าง การลาออกก็ไม่ใช่หนทางที่เลวร้าย ขอให้เชื่อว่ามันจะนำคุณไปสู่สิ่งที่ดีกว่าในอนาคต มันอาจถึงเวลาที่คุณต้องลาออกแล้วก็เป็นได้ jobsDB เป็นกำลังใจให้ในทุกการตัดสินใจของคุณค่ะ

อย่าพลาดโอกาสได้งานดี มีโอกาสใหม่ ๆ มากมายรอคุณอยู่ที่นี่ทุกวัน สร้างอีเมลแจ้งงานด่วน

เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจ

ลาออกเลยดีไหม ตัดสินใจยังไงดี

5 เหตุผลที่คนทำงานคิดจะลาออก