• สรรหาและคัดเลือกพนักงาน ให้เป็นไปตามขั้นตอน
  • ประสานงานกับแผนก/ฝ่าย ในด้านการรับความต้องการ
  • ดำเนินการปฐมนิเทศและฝึกอบรมพนักงาน

22-Feb-17

 

Applied
  • Organizational Development
  • HRS and HRM
  • Training Development

22-Feb-17

 

Applied
  • Female only, aged 35 – 40 years old.
  • At least 3 years at the management level.
  • Good command of English.

20-Feb-17

Salary negotiable

Applied
  • Bachelor degree with experience in HR Development
  • Min 10 years of experience in the planning
  • Ability to manage and achieve successful

20-Feb-17

 

Applied
  • มีประสบการณ์ด้านงานทรัพยากรบุคคล 1 ปีขึ้นไป
  • มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานและประกันสังคม
  • งานสรรหา-คัดเลือก บุคลากร

20-Feb-17

 

Applied
Get new jobs like these directly to your inbox.