• สัญชาติไทย อายุระหว่าง 24 - 27 ปี
  • วุฒิปริญญาตรีในด้านทรัพยากรบุคคล หรือสาขาที่เกี่ยว
  • มีประสบการณ์ในงานด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 2 ปี

1 ชั่วโมงที่แล้ว

 

Applied
  • เพศ ชาย/หญิง
  • อายุ 21 ปี ขึ้นไป
  • สาขานิติศาสตร์ สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์

1 ชั่วโมงที่แล้ว

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • เพศ ชาย/หญิง
  • อายุ 21 ปี ขึ้นไป
  • สาขานิติศาสตร์ สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์

1 ชั่วโมงที่แล้ว

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Strong experience & knowledge in Labor union
  • Experience in field of productivity activity
  • Training program. Providing information

07-Dec-16

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Employee Relations
  • 6 year-experience in ER or related position
  • Disciplinary and company regulation enforcement

06-Dec-16

 

Applied
  • To be response of Employee Relation
  • Male, age between 27 - 35 year
  • 3-7 years work experience in ER & HRM

06-Dec-16

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • - Male or female age over 35 years.
  • Graduate Bachelor Degree laws.
  • Experience at least 3 years in labor relations.

06-Dec-16

THB25k - 35k /เดือน

Applied
  • Responsible for employee relation activity align
  • 0-2 Years experienced in employee relation field
  • Have knowledge in Labor law is a plus

06-Dec-16

 

Applied
  • เพศ ชาย/หญิง
  • อายุ 21 ปี ขึ้นไป
  • สาขานิติศาสตร์ สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์

02-Dec-16

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • To be response of Employee Relation
  • Male, age between 27 - 35 year
  • 3-7 years work experience in ER & HRM

24-Nov-16

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
รับตำแหน่งงานใหม่ส่งตรงถึงคุณทางอีเมล