• HR experiences in Manufacturing industry
  • Good communication in English
  • Industrial Relations knowledges

5 ชั่วโมงที่แล้ว

THB90k - 120k /เดือน (สามารถต่อรองได้)

Applied
  • เพศหญิง อายุไม่เกิน 40 ปี
  • การศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป
  • มีความขยัน อดทน ตั้งใจทำงาน

20 ชั่วโมงที่แล้ว

 

Applied
  • งานด้านสวัสดิการ
  • เจ้าหน้าที่พัฒนาบุคลากร Training
  • สรรหาพนักงาน ทำเอกสารพนักงาน

20 ชั่วโมงที่แล้ว

 

Applied

HR & GA Manager

Skillpower Services (Thailand) Co., Ltd.

ปริมณฑล-สมุทรปราการ

  • At least 5 years experience over all in HR
  • Bachelor degree or Master degree in HR or relate
  • Good communication and interpersonal skills

20 ชั่วโมงที่แล้ว

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • กำหนดและจัดเตรียมแผนงาน
  • สร้างเสริมทักษะพนักงานโดยการฝึกอบรม
  • กำหนด balance scorecard และดัชนีชี้วัดผลงาน

20 ชั่วโมงที่แล้ว

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
รับตำแหน่งงานใหม่ส่งตรงถึงคุณทางอีเมล

  • กำหนดและจัดเตรียมแผนงาน
  • สร้างเสริมทักษะพนักงานโดยการฝึกอบรม
  • กำหนด balance scorecard และดัชนีชี้วัดผลงาน

20 ชั่วโมงที่แล้ว

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • จัดทำเงินเดือนผ่านระบบ Payroll
  • จัดทำและสรุปรายการขาดลามาสายของพนักงาน
  • ประสบการณ์ 1 - 3 ปี

20 ชั่วโมงที่แล้ว

 

Applied
  • จัดทำหลักสูตรอบรม พัฒนาพนักงาน
  • ประสบการณ์ 1 - 3 ปี
  • ตรวจสอบการบันทึกเวลา ค่าจ้างเงินเดือน งานสรรหา

20 ชั่วโมงที่แล้ว

 

Applied
  • Payroll
  • Compensatin & Benefit
  • Administration

20 ชั่วโมงที่แล้ว

 

Applied
  • Sourcing potential candidates
  • Plan and execute in promoting company
  • Search and screen incoming applications

22-Apr-17

 

Applied
  • Male/Female, age 28-35 years old
  • Bachelor's or Master Degree in HRM or related file
  • Required 3 - 7 years experience in HR&GA

22-Apr-17

เงินเดือน + ค่าคอมมิชชั่น

Applied
  • Good experience in human resource management
  • Comprehesive HR management responsibilities
  • Earn a great opportunity on a rewarding career

22-Apr-17

THB16k - 25k /เดือน (สามารถต่อรองได้)

Applied
  • Female aged 25-30 years old
  • Bachelor Degree in any related fields
  • 2-3 years,of Administrator and Procurement

22-Apr-17

 

Applied
  • จัดทำเงินเดือน โอที ประจำเดือน
  • เพศหญิง อายุ 23 ปีขึ้นไป
  • ปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล

22-Apr-17

 

Applied
  • เพศชาย/หญิง
  • จบป.ตรี สาขารัฐศาสตร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ในการทำงาน 3 ปีขึ้นไป

22-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Bachelor's degree or higher in Human Resources
  • 10 years’ experiences in compensation & benefits
  • Good command of English

22-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Bonus 3 mths,Med Ins,Prvd F,Transp,Meal,Full Attd
  • Global Industrial Material Trading Company
  • Exp. in HR over 8 yrs. in Japanese Company

22-Apr-17

 

Applied
  • Work outline: Responsible for all functions
  • to expand new line business
  • to help and grow with the company

22-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • สรรหาว่าจ้างไทยและ(ต่างด้าว)
  • กองทุนประกันสังคม,กองทุนเงินทดแทน
  • ดูแลงานด้านภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา

22-Apr-17

 

Applied
  • จบวุฒิปริญญาตรีสาขารัฐศาสตร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ทำงานในโรงแรมหรือรีสอร์ทอย่างน้อย 5 ปี
  • สามารถทำงานประจำที่จ.ภูเก็ตได้

22-Apr-17

THB35k - 45k /เดือน (สามารถต่อรองได้)

Applied
  • Human resource
  • HRIS
  • Personnel

21-Apr-17

THB35k - 45k /เดือน (สามารถต่อรองได้)

Applied
  • Manage C&Bs budget,performance,JA,JE,JD
  • Build/develop C&Bs model
  • Min 15yrs in HR/C&Bs, Good analytical,Eng & Excel

21-Apr-17

 

Applied
  • ประจำสาขาบางปะกง จ.ฉะเชิงเทรา
  • ปริญญาตรีสาขาวิชา: ทรัพยากรมนุษย์
  • ประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปี ขึ้นไป

21-Apr-17

 

Applied
  • Support for HR Share Services I.e. VISA
  • 1-3 years of working experiences in HR
  • Employee insurance and annual health check

21-Apr-17

 

Applied

HR & GA Section Manager

Siam M&M Recruitment Co., Ltd.

กรุงเทพมหานคร

  • HR and GA
  • upcountry travel
  • Automotive brakes

21-Apr-17

 

Applied
  • Good command of spoken and written English.
  • Have 8 -10 years in HR experience
  • Experienced in Multi-national company

21-Apr-17

 

Applied
  • ประสบการณ์ทำงานไม่ตํ่ากว่า 5 ปี
  • มีความรับผิดชอบสูง
  • ดูแลสวัสดิการของพนักงานในบริษัท

21-Apr-17

 

Applied
  • HR management GA HRM HRD
  • Administration com&Ben
  • General affair Employee Relation

21-Apr-17

 

Applied
  • Strategic manpower planning in short term
  • Strategic planning in recruitment and selection
  • Strategic planning in training and development

21-Apr-17

 

Applied
  • At least 5 years working experience in HRM
  • Strong in HR knowledge & practices
  • Good command of English

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • 4 years of experience in HR payroll
  • Male or female, aged not over 38 years old
  • Good written and verbal skills in English

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Bachelor’s Degree or higher in related fields
  • experience in doing reporting and systems
  • Proficiency in excel and is IT savvy

21-Apr-17

 

Applied
  • Male / Female, age 30 years old
  • Degree or higher in relate the fields.
  • Payroll processing experiences 10 years at least.

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Background in payroll or account
  • Excellent in Excel (V look up, Pivot)
  • Proficient in English

21-Apr-17

 

Applied
  • มีความรู้ และประสบการณ์ด้านกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี
  • ให้คำปรึกษาแก่พนักงานในด้านต่างๆ เช่น สวัสดิการ
  • จัดทำสื่อประชาสัมพันธ์ข้อมูลต่างๆให้พนักงานรับทราบ

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Bachelor ‘s degree in Political science , Law
  • Good command in spoken and written English
  • Handle human resources administration duties

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • เพศหญิง อายุ 28 – 35
  • สรรหาว่าจ้างบุคลากร สัมภาษณ์งานเบื้องต้น
  • ฝึกอบรมพนักงาน

21-Apr-17

 

Applied
  • HR Manager / Recruitment Manager -Telesales dept.
  • HR General Manager
  • HR Compensations & Benefits Manager

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • มีความรู้ด้านแรงงานสัมพันธ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีความรอบคอบในการปฏิบัติงาน
  • สามารถทนต่อแรงกดดันได้ดี

21-Apr-17

 

Applied
  • ปริญญาตรี สาขารัฐศาสตร์ และบริหารทรัพยากรมนุษย์
  • ประสบการณ์ด้านงานบุคคล 3 ปีขึ้นไป
  • เพศหญิง อายุ 25-35 ปี

21-Apr-17

 

Applied
  • คิดคำนวณค่าจ้าง ใช้โปรแกรม Payroll
  • ประกันสังคม , งานสรรหา , งานธุรการ
  • จัดทำเอกสารพนักงานต่างด้าว

21-Apr-17

 

Applied
  • ดูแลงานด้านการสรรหา, ฝึกอบรม, สวัสดิการ, แรงงงาน
  • การจัดทำค่าแรง-เงินเดือน
  • ปริญญาตรีไม่จำกัดสาขา

21-Apr-17

 

Applied
  • Audit ตรวจสอบสาขา (ทุกเรื่อง)
  • ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป
  • สรรหาพนักงาน และจัดทำค่าจ้างพนักงานในแต่ละสาขา

21-Apr-17

 

Applied
  • สรุปสถิติขาดลามาสาย(Time Attendance)
  • ประสบการณ์ 3 ปีขึ้นไป
  • ปริญญาตรี สาขาบริหารงานบุคคล

21-Apr-17

 

Applied
  • ดูแลงานกฎระเบียบการมาทำงาน และงานที่เกี่ยวข้อง
  • เพศชาย อายุระหว่าง 25-30 ปี วุฒิปริญญาตรี
  • มีประสบการณ์การทำงาน 2 ปีขึ้นไป

21-Apr-17

 

Applied

Payroll Manager

Kingfisher Holdings Ltd.

ปริมณฑล-สมุทรสาคร

  • Database management and payroll system skills.
  • At least 7 year experience in HR payroll process
  • Bachelor’s or Master’ s degree in Human Resources

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Strong interpersonal and leadership skills
  • In-depth knowledge of HRM functions
  • Good command of English skill

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • 10 years relevant experience as human resources
  • Male or female, aged between 35 – 45 years old
  • manpower planning, recruitment, compensation

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
  • Male/Female, Thai Nationality, 25-35 years old
  • Bachelor degree in Electrical / Control Engineer
  • 2-5 years working experience

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied

HR Manager (Samutprakarn) [Job ID:38510]

Reeracoen Recruitment Co.,Ltd.

ปริมณฑล-สมุทรปราการ

  • To manage overall HR & Administration functions
  • To manage Thai HR staff and oversee HR function
  • To report to Japanese GM

21-Apr-17

เงินเดือนสามารถต่อรองได้

Applied
รับตำแหน่งงานใหม่ส่งตรงถึงคุณทางอีเมล