• ปริญญาตรี สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์
  • สามามรถวางแผนในการฝึกอบรม
  • ประสบการณ์ทางด้าน KPls,ISOและ5ส

19 hours ago

 

Applied
  • Male/Female, age 30-40 years old
  • 7 yrs experience in HR in manufacturing
  • Able to work at Chachoengsao province

24-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • 2 years’ experience of B-to-B relationships
  • Be prepared to accept responsibility
  • A smart appearance

24-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • To proceed recruitment to get the right person
  • Bachelor’s degree in HRM, HRD,
  • 4 years in human resources function, payroll proce

24-Mar-17

 

Applied
  • Graduate degree in HR, business or related field
  • Strategic combined with operational
  • Good command of written and spoken English

24-Mar-17

Salary negotiable

Applied
Get new jobs like these directly to your inbox.

  • สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้ในระดับดี
  • สามารถเดินทางและปฎิบัติงานนอกสถานที่ได้
  • มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์

24-Mar-17

 

Applied
  • 3-5 years’ experience in HR Development
  • Happy workplace activities arrangement skill
  • English proficiency (written and spoken)

24-Mar-17

 

Applied
  • Female Age 27 Years up
  • Degree or higher in Human Resource Management
  • Good knowledge in labor law,employee relation

24-Mar-17

 

Applied
  • เพศชาย/หญิง
  • จบป.ตรี สาขารัฐศาสตร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ในการทำงาน 3 ปีขึ้นไป

24-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Bachelor’s degree in HRM, Business Admin
  • Knowledge of Human Resources Management
  • Good leadership skill, Coordination skill

24-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Degree in Human Resources Management
  • 7 years’ experience in an employee relations
  • Mature personality with analytical and problem

24-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • To proceed recruitment to get the right person
  • Bachelor’s degree in HRM, HRD,
  • 4 years in human resources function, payroll proce

24-Mar-17

 

Applied
  • Managing of employee welfare in relation
  • Managing for stationery & company uniform
  • Determining and recommending employee relations

24-Mar-17

 

Applied
  • Recruitment Service
  • 2-3 Years Experience in HRM, Sales, CS
  • Pattaya

24-Mar-17

 

Applied
  • Chonburi, Pattaya, Rayong
  • TOEIC Score of 700
  • 3-5 years of experience in HRM

24-Mar-17

 

Applied
  • ควบคุม ดูแลงานด้านการสรรหา คัดเลือก ว่าจ้าง
  • ควบคุม ดูแลงานด้านสวัสดิการและแรงงานสัมพันธ์
  • ควบคุม ดูแลจัดการกิจกรรมหรือโครงการต่างๆ

24-Mar-17

 

Applied
  • มีความรู้ด้านงานสรรหาว่าจ้าง
  • มีประสบการณ์ทำงานบุคคล 1 ปีขึ้นไป
  • มีความรู้เกี่ยวกับ visa และ work permit

24-Mar-17

 

Applied
  • 30-35 years old
  • Degree in Human Resource Management
  • 5 years’ experience in HRM, recruitment

23-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Recruitting
  • Build up recruitment related policies and system
  • Help Manager deal with other project issue

23-Mar-17

THB35k - 55k /month (negotiable)

Applied
  • Bachelor's degree with a specialisation in HR
  • Minimum 5 years experience in a HR function
  • A good knowledge of labor law

23-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • ทำงานด้านงานบุคคลทั่วไป เช่น การรับสมัครงาน
  • เพศชาย/หญิงอายุไม่เกิน 35 ปี
  • วุฒิการศึกษาปวส.- ปริญญาตรี

23-Mar-17

 

Applied
  • งานสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
  • มีทักษะในการเจรจาต่อรอง
  • มีประสบการณ์ในการทำงาน

23-Mar-17

 

Applied
  • Responsible for searching for candidates
  • Manage and control recruitment systems
  • Conduct interviews, tests and related activities

23-Mar-17

Base salary + high commission

Applied
  • 5y in HRM/HRD (Min 3y in Management Level)
  • BA in HRM or related fields
  • Fixed Bonus, Provident Fund, Life & Accident Ins.

23-Mar-17

THB55k - 70k /month

Applied
  • Thai Nationality Male/Female age between 35-45
  • Bachelor's degree in any related field
  • At least 5 years experience in Human Resources

23-Mar-17

 

Applied
  • Good command of Spoken and Written English.
  • Handle all aspects of HR Recruitment
  • Able to work in Chonburi (Amata Nakorn I.E.)

23-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Bachelor’s or Master’s Degree in Human Resources
  • 5 years HR generalist experience
  • Strong experience in functions of HRM and HRD

22-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Minimum 5 years of experience in HR function
  • Strong PC skill MS Word, Excel, PowerPiont
  • Good command of both written and spoken in English

22-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • 5 years’ experience in Human Resources
  • Thai national
  • Have good communication and coordinate skills

22-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Managing all recruitment and selection activity
  • 7 yrs or more experience in HR/ talent management
  • Willing to travel

22-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • 3-5 years working experience in HR
  • Good English, written and spoken
  • Available for occasional overtime work

22-Mar-17

 

Applied
  • Good command in English
  • Working experience in HR&GA
  • Service mind and negotiate skill

22-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Bachelor’s Degree or higher in related field.
  • At least 5 years' experience in HRD
  • Good in English Communication Skill

22-Mar-17

 

Applied
  • Recruitment & Selection
  • Sales / Account Management
  • Team Management / Coaching & Mentoring

22-Mar-17

Base salary + high commission

Applied
  • Working Location: Rayong
  • HR Full Loop
  • Rayong, Nikhom Phatthana

22-Mar-17

THB55k - 90k /month

Applied
  • เพศหญิง อายุ 25-35 ปี
  • วุฒิ ปวส. ขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
  • มีประสบการณ์ในการสรรหาว่าจ้างพนักงาน 3 ปีขึ้นไป

22-Mar-17

 

Applied
  • Gender: Male/Female
  • Age: 40-45 years
  • More than 10 years in HR (automotive part)

22-Mar-17

 

Applied
  • Good command in English communication.
  • Background of Sale, CS, Marketing, HR or BD.
  • Strong interpersonal and communication skills.

22-Mar-17

 

Applied
  • เพศชาย/หญิง อายุ 30 ปีขึ้นไป
  • ปริญญาตรี บริหารธุรกิจ สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์
  • บริหารงานทรัพยากรมนุษย์ 5 ปีขึ้นไป

22-Mar-17

 

Applied
  • Must have knowledge & understand in Administration
  • Experience in the duty of applying Visa & Work
  • Monitor and Manage overall HR function

21-Mar-17

 

Applied
  • Male/Female Age 22-27 years old
  • Bachelor’s degree in administration or related
  • TOEIC Score at least 400 points

21-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • ดูแลความเรียบร้อย งานดูแลพนักงานในบริษัท
  • ร่วมจัดกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์ในองค์กร
  • สรรหาและคัดเลือกพนักงาน ทั้งภายใน และออกพื้นที่

21-Mar-17

 

Applied
  • Thai National, female age 43
  • Experience in HR field
  • Good English language skills

21-Mar-17

 

Applied
  • Being responsible for sourcing, screening
  • Managing vendor relations/partnerships
  • Overseeing workforce planning, utilisation

21-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Bachelor’s Degree (HR or related field)
  • Responsible for Recruitment and Training
  • Maintain and update the job description Database

21-Mar-17

 

Applied
  • Graduate degree in HR, business or related field
  • Sound knowledge of recruitment
  • Possess good software application skills

21-Mar-17

 

Applied
  • Bachelor's Degree in Human Resources Management
  • 2 years experiences in General Affair from manufac
  • Problem solving skills, Customer Oriented

21-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Good knowledge in whole scopes of Human Resources
  • Proficient in English(Spoken, Written, Read)
  • Strong handle in Recruitment and Labor Relations

21-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • HR experience in manufacturing plan
  • At least 8 years in human resources management
  • Experience in all HR disciplines

21-Mar-17

Salary negotiable

Applied
  • Working as RUNNING or DIY style.
  • Experiences in HRM Supervisor level 7-10 years .
  • Good at English , smart & active characters.

21-Mar-17

THB25k - 35k /month

Applied
Get new jobs like these directly to your inbox.