JobsDB Dimension : 效益

使用JobsDB Dimension 能为阁下企业带来下列之好处：

• 拥有企业专属之中央招聘平台

Dimension幫助企业將來自不同渠道 (如报纸, 网上, 校园招聘等) 之简历整合, 然后存储到企业专属的中央平台以方便招聘人员进行筛选及分类等招聘流程。 候选者的应聘资料及记录亦能存储到中央资料库内。当候选者再申请其它职位空缺时, 招聘人员可以通过中央平台快捷地查阅候选者在案之资料及记录以作参考。

• 无限量地发布职位于企业专属之求职网站

企业可以无限量地发布职位到专属之求职网站上, 亦可以将专属之求职网站联系到其他求职网站, 报纸, 校园招聘等以增加浏览量。

• 智能化的筛选及分类功能

Dimension 协助招聘人员对简历作出快捷的筛选及分类。招聘人員只需設定每份职位之筛选要求, 系統就会将投递进来之简历自动分类到合适与暂不合适之文件夹内。 此功能大大地減省了人手筛选及分类之时间。

参考数据: 招聘人員人手分类及储存经由电邮, 传真或邮寄申请之简历, 每份职位需时十五至三十分钟不等。 然后, 阅览一份简历再作分类约需五至十分钟。 然而, 通过Dimension系統, 简历则会被自动分类到合适与暂不合适之文件夹内。 由此推算, Dimension可为一份收到五十份简历之职位空缺节省4至9小时之时间。

• 客制化之职位申请表

阁下可以根据不同职位需求而更改网上职位申请表格。 控制申请者提供您所需要及可用作筛选之资料从而令筛选及分类更容易及快捷。

• 自动化之面试问卷

网上面试问卷功能帮助阁下更深入地了解申请者与其申请职位相关之工作经验及资格。

• 节省候选者填写职位申请表之时间

阁下可以通过系统在面试时将候选者之简历列印出来, 而列印之格式可以根据企业需求而设计。候选者在网上已填写之资料将会被列印出来而无需再次填写, 有效地減省不必要的程序。

参考数据: 每位候选者大约需时二十五至三十分钟填写一份申请表。使用Dimension后, 候选者无需再填写职位申请表, 只需核对列印出来之资料无误。由此推算, Dimension可为一份需面试五位候选者之资料节省2至2.5小时之时间。

• 自动化的工作流程 (包括人員申請, 招聘管理)

其他如面試安排、 评估及聘用等功能, 协助将整个招聘过程自动化, 让阁下有更多时间处理更重要的工作。 而内建信息发送功能更为招聘人员, 经理及申请者提供有效快捷的沟通渠道。

• 与企业的HRIS系統之整合

Dimension 的HRIS 整合功能帮助阁下将已被聘用之候选者的资料输入至企业的HRIS 系统。 免除人手输入之过程, 除了有效地減省时间外, 更能減少不必要之认为错误。

参考数据: 人手输入一位员工之资料到HRIS 系统系统内需时约十五分钟。 而透過Dimension之整合功能, 招聘人员只需按几个按钮能在一分钟之内将资料传输到HRIS 系统内。

• 內建之管理报表生成功能

招聘人員可以通过系统生成各类管理用途之报表。 系统内的报表功能让阁下随时分析任何时段内的招聘数据如面试数目、招聘数目及相关资料、招聘费用及职位空缺现况等。

Dimension 在亚太区市场已具有9年经验, 亦正为不同行业广泛使用。 如阁下想透过Dimension的现有用户对系统作进一步了解, 请按此查阅我们的客户参考资料。同时, Dimension 的顾问团多年来致力为客户提供最优质的服务及完善的系统。 想了解更多关于我们的资料, 请随时联络我们 。